Гость (Программисты Java, J2EE, JSP)
2011-10-25 00:35:24     
В Компании Май большие зарплаты распределены исключительно между топ-менеджерами. К сожалению, их профессионализма не хватает на то, чтоб вытащить компанию из аутсайдеров.
Из-за низких зарплат компания теряет толковых работников, тем самым подрывая своё будущее.
В компании совершенно отсутствует грамотное управление персоналом.