iTSquad (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
2013-01-17 18:45:47     
 Уважаемые "бывшие " сотрудники. Внимательно почитайте сами, что вы пишете. Собеседование-это в первую очередь мероприятие, на котором Вы должны показать себя работодателю. Кто Вы, что Вы можете, что бы Вы хотели достичь и получить в качестве зарплаты. Без знания этих [censored] торов что либо Вам предлагать не выйдет. Какой смысл тратить время, рассказывать все вакансии, если перед тобой сидит принципиальный сторож или водитель? Мы предоставляем Вам достойное трудоустройство (если вы считаете, что деловое партнерство с крупным холдингом Вас не настолько достойно, как, к примеру, вакансия асенизатора или офисного крота, мне Вас искренне жаль, и Вам стоило бы посетить форумы иного характера, с советами "Как поверить в себя"). Вы-в первую очередь люди, как и мы. Вам нужна работа. То есть деньги. Кому то еще кроме денег требуется развитие. Вам их дают. Если Вы не хотите работать тем же консультантом за 4 тыс грн в месяц, а хотите работать мегаохранником за 2 тыс. грн, так как это позволяет Вам поднять самооценку, а вид резиновой дубинки или формы вызывает у Вас бурные фантазии, не стоит обвинять в этом нашу компанию.Вы покупатель, мы продавец. Вам нужна работа, у нас она есть. Вас она не устраивает, мы не находим общий язык-в чем проблема? Идите и найдите себе еще кого то, кто продаст Вам именно вашу работу. Но идите, подорвите себя от компьютера и работайте. А не брызгайте слюной на монитор от злости, что Вас не взяли или Вам не дали воплотить детскую мечту сторожить туалеты на вокзале. С уважением, ITSquad Imex