Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
2009-08-22 05:22:32     

А еще коротко расскажу свою историю. Я работал с 8-го класса.Утром учился, а во второй половине дня работал как сейчас помню за 40 купонов в месяц и естественно и те приходилось выпрашивать с хозяина бытового магазина. С тех пор я сменил как минимум 40 мест работы. И не платили везде, где работал.И обманывали.И в кражах подозревали. И на складах замыкали - было всяко.И вот на 41 раз я попал работать к частному предпринимателю. Работа - КРАМЕШНЫЙ АД!Физическая тяжёлая работа с вредными для здоровья запылениями лёгких, требующая сноровки, физической подготовки - не дюжей , 6ти дневная рабочая неделя без перерыва с 7 утра до 6 вечера мы производили продукцию ,очень нужную,заказы сыпались рекой.ЗП ребятки баснословная в день сразу выдовали 100 и два раза в месяц 15 и 30го по 1000 грн = 6000 грн. Была возможность халтурить с разрешения босса и халтурили заробатывали еще больше.ТЕ работали 7 дней в неделю.Вот вам и жизнь деньги то хорошо, а когда их тратить?сил нет ниначто.Просыпаешься идти на работу, с работы бежишь домой чтобы спать,и снова на работу.Каково?Это я к чему?к тому что именно здесь я понял, что так просто ни один фирмач не положит деньги тебе в карман за то, что ты клацаешь по клаве или ходишь и рассуждаешь с умным видом.Меня лично хватило на этой работе на 1 год больше я не смог.А если ближе к теме - Я пришел в крупную корпорацию ГСМ, металл, и всё прочее со знанием и уверенностью в том что надо пахать.Меня взяли на испытательный срок 2 месяца я не получал ЗП и относились ко мне так - сяк что есть что нет.На месте менеджера я пахал за гроши как раб, бензин продавал из кожи вон лез, практически за бесплатно топтался по трудовым "трупам" своих коллег вызывая недовольство и жалобы начальству на себя. Но представляете начальство просто  смотрело на это и говорило тем кто жаловался - вот козёл, подонок, скотина, и тд. в итоге за 8 месяцев бесплатной работы своей личной, я захватил 37 % розницы в области и 3 процента опта в Украине. Вот тогда други мои меня вызвал шеф поставил мне зарплату в 30000 грн. мы пили коньяк и курили сигары, и разрешил организовать отдел свой. ТЕ 30000 либо на меня, либо набираю себе отдел и плачу им зарплату со своей.Вот так я организовал свой отдел с 4 менеджерами по 5000 грн ЗП талантливейшие люди и умеют зарабатывать.ТЕ от них была польза  и ограмная.Далее  - 30000 деньги не малые.Пока менеджеры занимались реализацией поставленных мною задачь.Я в освободивщееся время организовал свои набольшой бизнес.Когда его наладил передал опытному менеджеру из отдела и он работал уже на меня лично не в ущерб себе.А я опять занимался налаживанием другого небольшого бизнеса и поступил с ним также - отдал тому же менеджеру.В это время остальные обеспечивали прибыль корпорации.Через 3,5 года мой бизнес стал большим. Штат людей работающих со мной расширился до 7 человек работающих со мной лично и  15 человек работающих в моём отделе в корпорации.Как вы поняли, они делали крупные успехи и шеф нам выделял достаточно денег на ЗП, никто в обиде не был.И вот наступил самый ответственный момент. После 5ти лет именно безупречной РАБОТЫ моей команды доверие руководства и соучредителей корпорации достигло найвысшего значения и совместными финансовыми усилиями мы открыли крупное производственное предприятие под моим руководством. Костяк руководства предприятия составляют всё те же менеджеры.Оно благополучно работает и процветает в составе корпарации. Я являюсь полноправным её соучередителем. Так вот опять к чему я? - надо работать!!! кто работает и приносит прибыль тот побеждает, а кто побеждает, тот забирает всё!За 5 лет работы штат в корпорации сменился раз 9 полностью, ну за некоторым исключением. И на производстве сменился уже раза 3 полностью за исключением руководства и одарённых талантливых и умеющих работать людей. Я без зазрения совести увольняю без выходного людей не способных не знающих зачем они пришли на работу. И они меня ненавидят!!! ВЫ ТОЛЬКО ВДУМАЙТЕСЬ!!! ОНИ МЕНЯ НЕНАВИДЯТ ЗА ТО, ЧТО ОНИ НИКЧЕМЫ И НИ НА ЧТО НЕ СПОСОБНЫ!У НИХ НЕТ ЦЕЛЕЙ, ЕСТЬ ТОЛЬКО УМЕНИЕ СИДЕТЬ ЗА КОМПЬЮТЕРОМ И ГАДИТЬ НА ВСЕХ, И ОБИЖАТЬСЯ ЧТО ИМ ЗАРПЛАТУ НЕ ПЛАТЯТ!!! Вопрос, а за что платить?Дам совет  тем,  кто работал в ДМС -  прежде чем давать оценку корпорации спросите себя : Чем я там занимался?Какая от меня была реальная финансовая польза?Приносило ли моё присутсвие в корпарации ну хоть мизерную пользу?И с какой целью я туда шёл работать?Будьте откровенны хотя бы сами с собой!!!!

а я отвечу на эти вопросы так как для самого себя бы ответили честно 99 % бывших работников -
                   - чем я там занимался? -
я так и не понял ну ходил бумажки перекладывал, в инете сидел, с девками гигикал, начальство обсуждал ... с теми кто рассказывал мне как тут плохо и все плохие, однако продолжал там работать.
                   - какая от меня была реальная финансовая польза? - 0 - НОЛЬ!!!! и даже ноль в квадрате!!!!
                   - приносило ли моё присутствие в корпорации хотя бы мизерную пользу? ни на 0,000001 микрон.
                   - с какой целью я туда шёл работать? - та думал крупная корпарация зарплату будут платить большую за то, что я есть такой спец у них.ТЕ человек шёл не на работу а за зарплатой. Не смешно ли?

ДРУЗЬЯ!ВАЖНО НЕ ТО, ЧТО И КАК ВЫ ДЕЛАЛИ!! А ВАЖНО ТО, ЧТО ВЫ СДЕЛАЛИ!результат!А ЕСЛИ ВЫ НИ НА ЧТО НЕ СПОСОБНЫ, КРОМЕ КАК ТРЕБОВАТЬ ЗАРПЛАТУ?ТО КОРПАРАЦИЯ ТУТ НИ ПРИ ЧЁМ!