|
||
|
|
||
|
|
||
| Гость (Экономисты) |
2014-06-02 14:00:17
|
|---|---|
|
Полностью согласны с соседним постом. Региональный уровень - это правда. А заявления про международную компанию - это только в головах директоров. 1. О каком уровне идет речь если в отделе кадров принимают человека на лице которого написано что он "любитель выпить..." весь побитый какой то да и разговор у него слегка "быковат", а через пару недель его увольняют за пьянку 2. Персонал на линии, действия которого ( ошибочные или умышленные) могут привести к финансовым потерям компании - получает меньше, причем в разы чем какой то бесполезный директор одного из департаментов. Отсутствие которого недели 2 никто и не заметит. 3. Ваша стратегия не верна- Международная компания с Белоцерковским зарплатами это проявление неудачного управления 4. Вложите денег в обучение персонала, некоторые даже отчет не могли заполнить первое время 5.У нас нет диалога с руководством минуя "НАШИХ", каждый начинает прикрывать свою Жопу 6.Диалог через ДУЧЕР невозможен 7.Этот сайт полезно посмотреть инвесторам - куда уходят бабки, 8.Исправляйтесь, и все будет хорошо |
|