|
||
|
|
||
|
|
||
| Гость (Экономисты) |
2016-07-25 14:23:02
|
|---|---|
|
руководство этой компании ищет амбициозных, умных сотрудников, поскольку не стоит на месте. поскольку многие не выдерживают испытательного срока, а он для того и существует, чтобы компания поняла подходит ли человек их требованиям, а работнику - сможет ли он продуктивно работать в том ритме, в котором ему предлагают. Текучесть кадров большая именно на этом этапе. Те кто остался, успешно работают на предприятиях. И так на всех больших компаниях. На курчаке работать не скажу, что легко и просто, нет, тяжело, но реально. Если ты хочешь, как часики уходить и приходить на роботу четко по регламенту, не смотря на большое кол-тво работы - тебе не сюда. Собственники - сложные, но не жадные люди |
|