в ответ на письмо от 31 августа 14.04.

Вы не внимательно прочитали...Я говорю не о отделе ГСМ ДМС или ещё о чём - то. Я говорил о совершенно другой топливной всем известной корпорации не имеющей отношения к ДМС.

 

Вранье мат и контроль все что запомнилось за год работы в данной конторе...

В ответ на письмо от 22 августа.
[вырезано] (или тот, кто под него косит) не позорься рассказами об отделе ГСМ и карьрном росте. Единственным стоящим начальником отдела ГСМ был Чередников и все сотрудники, кто работал в то время прекрасно помнят невыплаты з/п и маты от [вырезано] в его адрес. После него был [вырезано] и ситуация не изменялась. Молодцы вовремя все поняли и ушли. А то, что называют отделом ГСМ на Омега-Строй и назвать- то трудно

Ув. "успешные работники",пишущие маразм про супер корпорацию. Бок о бок с вами ,около пяти лет,работали те,кого вы выкинули,как ненужный хлам, зная что кризисное сокращение не минуемо Вы , стали увольнять бухгалтеров-материалистов и начальников хоз отделов,менеджеров по продажам и многих других,навалив на них контролей искуственно  вызвав ответную реакцию.Везде есть лентяи,не спорю,НО. Есть испытательный срок для выявления подобных. Почему же ,здесь 99% отписываются люди,проработавшие больше 3-х месячного,испытательного срока ?! А что такое соцпакет в этой корпорации ,незнает никто,даже ВЫ,господа начальники. :)

ЕЩЕ РАЗ ПОВТОРЮ ЧТО ИЗ ДМС 99% СОТРУДНИКОВ УХОДЯТ САМИ И НИКТО НИКОГО НЕ ВЫГОНЯЕТ А УХОДЯТ ИЗ-ЗА ВРАНЬЯ РАБОТАДАТЕЛЯ ЗАДЕРЖКИ ЗП И ЕЕ НЕ ВЫДАЧИ ИЛИ ВЫДАЧИ СПИСАНЫМ БАРАХЛОМ И НЕ НУЖНО ИСКАЖАТЬ ФАКТЫ ЧТО ДМС ОПЛАЧИВАЕТ ОТПУСК ИЛИ БОЛЬНИЧНЫЙ? - НЕТ! ТАМ ПЛАТЯТ ЗАРПЛАТУ ВОВРЕМЯ И ТУ КОТОРУЮ ОБЕЩАЛИ НА СОБЕСЕДОВАНИИ? - НЕТ! А УЗАКОНЕНЫЙ НАЛОГ СО ВСЕХ ПРОСТО ТАК У ТЕБЯ СНИМАЮТ С ЗАРПЛАТЫ 10% ДА И ТО ЗАДНИМ ЧИСЛОМ С УЧЕТОМ ЗАДОЛЖЕНОСТИ ПО ЗП 2 МЕСЯЦА В ОКТЯБРЕ ТЕБЕ СКАЖУТ ЧТО ЗА ИЮЛЬ ЗАРПЛАТА МЕНЬШЕ ПОТОМУ ЧТО...НЕ ВЫДАЮТ ЧАСТЬ ЗП СПИСАНЫМ ХЛАМОМ ТИПА ВЫВЕСКА С УЛ МАТРОСОВА?  А СВОИ СКАЗКИ ОСТАВЬТЕ ДЛЯ НОВЫХ ОБМАНУТЫХ СОИСКАТЕЛЕЙ...

Ага просто ЧУДО а не корпорация:) Что то не [censored] му какие то филосовские темы в отзывах.. насколько я понял цель данного сайта предупредить соискателей о не добросовестном работодателе, что в принципе люди и делали Если руководство компании считает что это вранье и клевита пусть предоставят подтверждающие это документы и вопрос будет закрыт. Я проработав там видел все и штрафы и задержку зп и неполучил 2 зп после ухода хотя как идиот еще отрабатывал 14 дней. Более [censored] конторы я за свои 40 лет не встречал и дай бог чтоб не встретил чего и вам желаю

Может предыдущий позитивный отзыв и тянет на сценарий мыльной оперы, но я хочу сказать, что еще осталось место чуду в этой жизни (не обязательно приближенным к руководителю человеком будет сват, брат и т.д. - родственников много, но работать то кому-то надо))). Верю, что можно подняться благодаря своим способностям. 

Может конечно человек и привирает по поводу того, что это было так легко и быстро. Думаю, за это время он не раз гнал на своего работодателя и в душе его тихо ненавидел. Зато сейчас он видит результат своих усилий и их ненапрасность. А большинству здесь комментирующих так и не удалось увидеть свой  результат. Так может "чмошный работодатель" был прав, когда не платил вам желаемых денег и уволил в конце концов с работы?))

Я бы, например, достигнув успеха на другой работе, зашел бы и оставил коммент своему бывшему боссу на предмет того, как он ошибся, не дав раскрыться моему потенциалу. А кому-то я сейчас приношу деньги. Ему бы стало хуже, чем просто от воплей неудачников, которые по-прежнему сидят не в высоких кабинетах, а на этом сайте (и не говорите мне, что одно другому не мешает, это смешно) 
 

Конечно, для любого руководителя рядовые сотрудники за редким исключением будут бездельниками и тунеядцами. Это то же самое, как белый снег и мокрая вода. Все потому, что степень отвественности и сила мотивации разные.

Если я руководитель предприятия, на мне лежит груз моральной, материальной и потенциально уголовной отвественности (невыплата з/п, несчастные случаи на производстве и т.п.). Если меня увольняют, помимо дохода я теряю статус, красивый кабинет, дорогую служебную иномарку и т.п. Т.е. изначально у меня стимул к работе намного мощнее, как и жестче требования к подчиненным, т.к. спрос с меня больше -  я отвечаю за прибыльность бизнеса. Короче, головняка больше.

Если вы рядовой сотрудник, то, как истинный пролетарий, можете потерять только свои оковы (благополучно заменив их на новые)))). Ваши знания, навыки, опыт, связи в профессиональной среде остаются с вами и кочуют с места на место. А это расслабляет. Вы несильно привязаны к конкретной работе. Если только вам не платят большие деньги за ничегонеделание)))

Точнее ООО "Евро-Элмикс".  Да уймитесь вы уже, проиграли Высший Хозяйственный суд, залоговое имущество придется отдать новому собственнику. Вы справедливо наказаны: не надо мошеничать. Тоже мне, борцы за справедливость. Рейдеры их атаковали. На месте ДМС подал бы на Крившук в суд еще и за то, что порочит репутацию корпорации и банка.  

не отзыв а просто новый сюжет для очередного дешевого сериала...и притом далеко не новый прийдите на любой [censored] Я представитель канадской фирмы и услышите подобное. Я долго долго работал за копейки не спал и перерабатывал и наконец меня заметили лет так через 10 и вот зарплата в 10000000000000000 уе и жизнь удалась.  И вот както странно получается все руководство в своих отзывах пишет о том что 99 % это не умехи лентяи и тд странно как в КОРПОРАЦИИ таких берут и причем это не один два человека.