Задерживают зарплату, все в конвертах...невыносимые условия труда..
частая ротация и нервы... Люди добрые - не идите сюда никогда работать!

Месяц стажировался в Paper Planes. Работал по направлению MICE – поддержка мероприятий. В организации ивентов поучаствовать не удалось, а вот смм-продвижение – сколько хочешь. Надо сказать, ивенты продвигать гораздо интереснее (я не большой любитель работы за компьютером, но если надо, то надо).

Что могу сказать – первая неделя была лайтовая – учили инстрментам. Правда чересчур подробные инструкции. Имхо неделю это размусоливать долго. Можно и быстрее. Со мной были ребята менее прокаченные. Может кому-то это более приемлемо.

Из плюсов - можно поработать на разных проектах - от продвижения хлебцев до брендов электроники. Плюс берут на встречи к Клиентам, а также иногда выезды на производство. Это интересно. Из минусов - очень много информации, не успеваешь погрузиться в одну - появлятся еще 5. В общем, чтобы стоять на месте нужно быстро бежать)) Ну и часто приходится работать в условиях недостатка информации. Наиболее интенсивная работа, которую я видел. По крайней мере не просили бумажки перебирать и кофе носить, как на прошлом месте стажировки.

В остальном - нужно уже иметь какой-то опыт работы, чтобы идти сюда. Тк работать надо быстро. Для первого опыта имхо будет сложно. Тут сравнивали со Спартой – похоже, согласен)

С таким ужасным отношением со стороны работодателя встречаюсь впервые. Требовался в компанию контент-менеджер, копирайтер для работы с обновленным сайтом. Я отправила резюме, мне перезвонили буквально через пару часов (удивительно!), пригласили на собеседование. Собеседование проводили две Ольги, взрослые женщины (это важно, потому что потом они повели себя, как 14-летние девочки) - первое впечатление было положительным. Договорились, что первый месяц будет испытательным, обсудили ЗП. Помимо наполнения сайта, ведения соц. сетей, обсудили, что в дальнейшем, когда больше узнаю об их программах, буду выполнять обязанности менеджера – консультировать клиентов, проводить тренинги для новых сотрудников. За это, дополнительно к ЗП будут неплохие проценты. В общем, был достаточно адекватный разговор, без учета того, что особо много вопросов касательно моего опыта мне не задавали.

«Ну все, ждем вас в понедельник». - подытожила Ольга. Это была суббота, и по личным обстоятельствам, в начале недели выйти в офис я не могла, поэтому попросила отсрочку до четверга. Они согласились.

Четверг. Я не опоздала ни на минуту. Прихожу в офис – сидит девушка, практически моя ровесница, говорит, что работает здесь пятый день. Я подумала, что уже нашли мне замену, оказалось, что она занимается базой данных. Еще через несколько минут пришла другая девушка, которая здесь всего 3 дня и изначально ее брали для коммуникации с иностранными клиентами, у нее хороший английский. Но эти три дня, помимо переписки она разбилась с сайтом. Много дел не переделала, но все же, я уже насторожилась.

В общем, начальство в лице двух Ольг потихоньку «собралось» к 11.00. Т.к. я пришла к 9, одна из сотрудниц разрешила сесть за ее компьютер, чтобы я могла посмотреть записанное программистом видеоинструкцию для контент-менеджера. У них помимо двух стационарных компов, были еще ноуты, которые одна из начальниц бережно хранит в сейфе, ключи от которого только у нее. Когда Ольги пришли, я думала, что сейчас мне выдадут ноут, и я смогу спокойно вникнуть в суть заданий. Со мной нелепо поздоровались и пошли шушукаться в коморку. Через пять минут, одна из Оль, подошла ко мне: «Извините, как вас зовут?... Это место другой девочки, встаньте пожалуйста…». Я освободила кресло и спросила, что мне делать. В этот момент к ним зашел клиент, они готовили контракт, попросили подождать пока он уйдет, тогда обсудим. Мимолетно мне сказали: Вот эта девочка здесь уже 3 дня, ее основная задача вести переписку на английском, но она уже работала с сайтом…не знаю даже, кто из вас лучше в этом разбирается? Сайт нужно сделать срочно! У нас есть месяц, не больше! Может быть вы пока на телефоне посидите, будете отвечать на звонки? (Как я могу отвечать на звонки, если я ничего еще не знаю о ваших программах! Да и брали меня на работу для наполнения сайта, а не для сидения у телефона!), но я только покачала отрицательно головой и просто стала ждать.

Просидела 15 минут, пока одна Ольга занималась подписанием договора, вторая перебирала в руках два своих мобильника и мое терпение кончалось. Я прямо спросила, что мне делать, у вас же есть свободный ноут, вам же срочно нужен добротный сайт – в чем проблема? Если вас устраивает эта девушка, то чего тогда я здесь жду? Ольга что-то сумбурно, невнятно пыталась сказать, пыталась объяснить, что у новенькой другие основные обязанности, но если она будет хорошо совмещать, справляться, то для них это удачно, а если нет, то через несколько дней меня призовут к ней на помощь! «Вы согласны?». Я корректно, но настойчиво, сказала, что все это детский сад, все непрофессионально, мне могли хотя бы перезвонить, и объяснить ситуацию. Но нет, меня не предупредили, потратили свое и мое время, взяв на работу студентку, у которой через месяц диплом, и она скорее всего, совмещать учебу и работу не сможет. Как говориться, зачем платить больше? Ведь она готова работать за двоих, за месяц в стахановских темпах оформит им сайт, а зп ей пообещали в два раза меньше, чем мне! В конце Ольга виновато (хочется верить, что искренне) сказала абсолютно пустую фразу: ну, извините, так получилось.

В общем, день был испорчен, да, была у меня пара неудачных собеседований, но чтоб так: приняли на работу, поулыбались, и нормально не смогли отказать – это впервые! Спасибо Global Vision Ukraine, благодаря вам я написала свой первый отрицательный отзыв в интернете, значит, действительно «заслужили».

Месяц стажировался в Paper Planes. Работал по направлению MICE – поддержка мероприятий. В организации ивентов поучаствовать не удалось, а вот смм-продвижение – сколько хочешь. Надо сказать, ивенты продвигать гораздо интереснее (я не большой любитель работы за компьютером, но если надо, то надо).

Что могу сказать – первая неделя была лайтовая – учили инстрментам. Правда чересчур подробные инструкции. Имхо неделю это размусоливать долго. Можно и быстрее. Со мной были ребята менее прокаченные. Может кому-то это более приемлемо.

Из плюсов - можно поработать на разных проектах - от продвижения хлебцев до брендов электроники. Плюс берут на встречи к Клиентам, а также иногда выезды на производство. Это интересно. Из минусов - очень много информации, не успеваешь погрузиться в одну - появлятся еще 5. В общем, чтобы стоять на месте нужно быстро бежать)) Ну и часто приходится работать в условиях недостатка информации. Наиболее интенсивная работа, которую я видел. По крайней мере не просили бумажки перебирать и кофе носить, как на прошлом месте стажировки.

В остальном - нужно уже иметь какой-то опыт работы, чтобы идти сюда. Тк работать надо быстро. Для первого опыта имхо будет сложно. Тут сравнивали со Спартой – похоже, согласен)

Не йдіть ніколи в цю фірму! Гроші беруть, роботу не виконують і гроші звісно ж не повертають!!! Просто жах! Шарашкіна контора!

Спасибо большое бригаде MasterHouse!!! Заказали генеральную уборку квартиры!!!менеджер очень вежливо и тщательно все уточнила и рассказала,оформила заявку. Бригада приехала из трёх человек,девушки,плюс молодой человек на хим.чистку дивана!вычистили всю квартиру до реального блеска!!!!каждый уголок,каждый сантиметр!очень вежливая и трудолюбивая попалась нам бригада!!!спасибо большое!!!

Пользовалась КС более 10 лет и всё устраивало. Вначале было 10коп/мин, в конце прошлого увеличили до 13коп, сейчас 2,50 грн в день пользования. Хоть 30 сек, хоть 24 часа - всё равно 2,50. Я очень мало пользуюсь КС и меня это совершенно не устраивает ! Кончатся деньги и просто растопчу чип ! Мне нужно 2-3 минуты в день. Почему я должна платить за это 2,50 ?! ПОЛНЫЙ ОТСТОЙ! ХАПУГИ ! ЧТОБ ВАМ ПУСТО БЫЛО ! Слава Богу есть другие операторы! А еще говорят они работают для народа... КОЗЛЫ ! УРОДЫ !

Впечатления отвратительное. По приезду в офис встретила секретарь и провела меня в комнату где сказала ожидать....в этой комнате сидело еще 4 человека на собеседование. Прошло 40 минут но никто к нам так и не вышел. Сотрудники просто бегали пить кофе мимо нас. Зачем приглашать на собеседование и не проводить его?! В итоге прождав 50 минут, я просто ушёл.....если такое отношение к кандидату, то представляю как будет петь начальство когда вы будете их подчиненными.... РЕШАТЬ ВАМ Если Вам скучно дома, то можете поехать и посидеть у них на стульчике (в подвале) , а если хотите найти работу, то лучше ищите но только не в данной компании.

Компания — полное дно в красивой упаковке. Не советую идти работать, особенно если работа нужна именно для заработка. Там этого Вы точно не найдете. По поводу текучки кадров — это правда, компания не заинтересована в длительном сотрудничестве с работниками, текучка всех устраивает. Категорически не рекомендую соваться в эту компанию, это не работа, а максимум подработка для студентов на «погулять» и т.д.

В скором времени, в Украине появится возможность менять мобильного оператора, сохраняя свой номер.

Результаты конкурса по выбору оператора услуги MNP наконец объявил Украинский государственный центр радиочастот.

Победителем тендера стала компания ООО «Диалинк», которая предложила реализовать проект за 71,77 миллиона гривен.

Компания будет работать на ПО литовской компании Mediafon, а за последние три года она внедряла MNP в семи странах мира.

Как пишет издание Watcher, украинцы смогут пользоваться новой возможностью уже с июня 2016 года.