Ребята!Не в коем случае не идите работать в Олимп,рассказывают красиво ,а бардак капец!!!

Женя, ты что-то путаешь. У меня подруга только в марте оформлялась, стоимость договора по трудоустройству была 3300 гривень. А если ты уже с визой то гораздо дешевле!

Дана організація не розрахувалася зі мною за перевірки, здійснені у період червень-жовтень. Зараз повідомляють, що у зв'язку зі ситуацією в країні, виплати тимчасово призупинено, коли ж відновляться - невідомо.

Я не сотрудник, а клиент заправок ОККО. Мне нравится, как работают люди на АЗС. Спрашивал, нравится ли им улыбаться, помогать клиентам. Отвечают, что да. Мне, как клиенту, нравится заехать, пообщаться с хорошими людьми.

Они же в марте 2014 : ООО "Медиа-Холдинг Искра" Екатерина Владимировна 066-275-94-54, 066-275-94-56 !!!

А какая судьба вообще ребят с Крыма, кто нибудь в курсе???

Очень дорогие услуги, заплатил около 4 тыс грн за вакансию которую покупали мои коллеги за 1500-2000 тыс. Ищите агенства на Зап. Украине, Сумах, Николаеве, гораздо дешевле...

если вы хотите работать продавцом с фармацевтическим образ., то вам сюда. ЗП вовремя, но лучше уточнять, какая часть зп официальная, а какая премии, так как с так называемых премий - налоги не платяться, что влияет на отпускные и больнич.... Некоторые говорят, что получают хорошую зп, но это "любимчики".... а таких очень мало, для новичков нужно готовится к миним. зп продавца.
Внешнее вроде как все норм, но очень много странностей, недоговоров и перекручиванния слов... вообщем если захотите что то доказать, то с полной уверенностью могу сказать, что с вас сделают дебила, так что лучше не спорить...
одним словом "змеиное" кубло...

Лариса, добрый день! Укажите, пожалуйста, Ваши контакты. Мы готовы в кратчайшие сроки рассмотреть Ваше обращение. Приносим извинения за причиненные неудобства.
Отдел Качества и стандартизации: (062)206-0-209, service@delivery-auto.com.ua
Екатерина, 067-620-50-55

Квалифицированные сотрудники – Довольные клиенты!

В марте в отделе обучения ООО Деливери прошли первичную подготовку и получили допуск к работе 16 сотрудников представительств компании. Более 100 сотрудников получили телефонные и скайп -консультации по работе в новом ПО. На основе анализа вопросов, были разработаны специализированные тренинговые программы для специалистов по работе с клиентами, кладовщиков и логистов компании, проведение которых планируется, начиная с апреля. В программы первичного обучения включены вопросы SMS – рассылки нашим клиентам, которая запущена в полном объеме и новым требованиям законодательства к оформлению ТТН.

5 сотрудников компании, подали в марте заявление на досрочную переаттестацию с повышением уровня квалификации.