Отзывы о компании  Днепроспецсталь

Компания Днепроспецсталь

Запорожский электрометаллургический завод «Днепроспецсталь», ДСС, DSS

Запорожье, Украина

Запорожский электрометаллургический завод «Днепроспецсталь» им. А. Н. Кузьмина основан в 1932 году. История ДСС – это история ответственности и профессионализма, история новаторских подходов и прогрессивных технологических решений, история становления социально ответственного бизнеса. Этим принципам своего развития «Днепроспецсталь» следует и сегодня.

Наш завод – лидирующий украинский производитель специальных сталей. Мы изготавливаем металлопродукцию из нержавеющих, инструментальных, быстрорежущих, подшипниковых, легированных конструкционных марок стали, а также жаропрочных сплавов на основе никеля.

На сегодняшний день ОАО «Днепроспецсталь» занимает ведущие позиции на рынках Украины, стран СНГ и Европы, поставляет продукцию в более чем 50 стран мира. Специалисты компании активно развивают каналы дистрибуции в Америке и Азии.

Маркетинговая стратегия предприятия полностью ориентирована на клиента - мы стремимся удовлетворить требования и ожидания потребителей. Высокое качество металла, конкурентоспособные цены и гибкие условия оплаты являются залогом успешного и долгосрочного сотрудничества с нашими партнерами.

Устойчивый спрос на продукцию ДСС обусловлен широким марочным и профильным сортаментом, возможностью выполнения как комплексных, так и малотоннажных заказов. В качестве сервисного обслуживания мы оказываем клиентам технические консультации, обеспечиваем оперативную доставку и таможенную очистку груза.

Наша Компания производит конкурентоспособную металлопродукцию, которая соответствует требованиям отечественных и международных стандартов ГОСТ, ЕN, АSTM, AISI, DIN, BS, JIS и др. Система менеджмента качества сертифицирована по стандарту ISO 9001. Мониторинг качества и количества отгружаемой продукции проводит компания SGS - мировой лидер независимой экспертизы, испытаний и сертификации.

Одним из важнейших стратегических ориентиров Днепроспецстали является решение проблем экологии. На предприятии внедряются экологические программы, направленные на сокращение производственных выбросов и соблюдение эконорм.

ОАО «Днепроспецсталь» – социально ответственная Компания. Весомой частью её корпоративной политики является ежегодное формирование бюджета, в котором предусмотрено финансирование масштабных социальных проектов. Важное место занимают специальные программы, направленные на создание благоприятных условий труда и жизни работников, привлечение и сохранение высококвалифицированного персонала.


Отзывы о работе в Днепроспецсталь

1-10 из 11 < 1   2  

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

на дсс мусора у власти. лезут в производство хотя ничего непонимают.с днепра дебилов привезли. а охрана с полтавы 3 класса образования
2013-04-04 15:30:41

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

5 баллов тебе: любоевнедрение для галочки есть очковтирательство! Долой раздутые штаты конторы! Лидеров по 5S выберем сами в своих коллектиах и будем слушать!
2013-02-08 02:40:16

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

 В последнее время на ДСС пытаются внедрить модную в России систему 5S, которая способствует повышению эффективности и качества труда и сокращению времени простоев оборудования. К сожалению у нас любую хорошую методику сведут к формализму и бюрократии. На ДСС завели целую армию дармоедов, которые занимаются стендами по  5S, проверкой линий ограничивающих рабочие зоны и зоны карантина и с удовольствием роются в личных шкафах рабочих вместо того чтобы обеспечивать этих рабочих работой, инструментом,материалами и нормальными условиями труда.  
2013-01-27 17:50:33

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

Руководство завода - это семейно-родственный подряд. Рабочий за людей не считают. Унижение полное. Правление завода - само [censored] , [censored] ы. Директор по персоналу Козак - самодур редкостный. Начальники цехов никто для конторы и директоров. Болото. Рабовладельческий строй. Оборзевшая служба экономической безопасности и охрана. Людей сокращают пачками. Увольняют за малейшую провинность. Конторе нужны не думающие специалисты, а управляемое тупое стадо. С завода выкачивают последнее. Заказы на металлопродукцию не принимаются, а рабочим говорят, что нет заказов. Завод специально банкротят. Работники службы экономической безопасности могут избить рабочего, если он будет отстаивать свои права.  Одним словом - жидовско-ментовская зона.
2013-01-17 10:38:15

Леха (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

Работать можно  в смену с 16-00 или в ночь.
Когда все начальники само [censored] и охр.труда спит дома и никто не мешает.
А платят мало, живу от зарпл. до зарпл. но дают вовремя и это плюс.
2013-01-11 12:06:51

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

Работаем за гроши
2012-12-06 12:03:32

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

а почему никто не пишет  о грандиозном кризисе на зоводе и сокращениях?У кого же все так хорошо?!

2012-10-19 19:48:46

Прокатный (Рабочие / Механики / Сборщики)

 Не знаю как к простоям обородования - но порядок мы у себя навели в шкафчиках, да и чище стало, но проверки по 5s очень частые - не успеваем то что за годы накапливалось разложить по местам
2012-08-19 11:25:57

Гость(Рабочие) (Веб-мастера, веб-дизайнеры)

 В настоящее время на предприятии вводится полным ходом система организации рабочего места 5S которая ведет к повышенным по времени простоям оборудования и, соответсвенно, к уменьшению заработной платы рабочих через штрафные санкции. Считаем внедрение системы проявлением саботажа ведущего к самвм негативным последствиям!
2012-08-06 20:55:12

Гость (Рабочие / Механики / Сборщики)

На этом предприятии рабовладельческий строй и самодурство начальников.
2012-07-24 21:20:44
1-10 из 11 < 1   2  
Добавить отзыв
Добавить отзыв
Добавить зарплату
Добавить зарплату
Добавить фото с работы
Добавить фотографии с работы