Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

9581-9590 из 19025 1   2   3      952   953   954   955   956   957   958   959   960   961   962   963   964   965   966      1901   1902   1903  

Новая Почта

ЛУЧШЕБ МОДЕРАТОР ОТМОДЕРИРОВАЛ КАЧЕСТВО ОБСЛУЖИВАНИЯ КЛИЕНТОВ В ЛЬВОВЕ ПО УЛИЦЕ КУЛЬПАРКОВСКОЙ ГДЕ НЕХОТЯТ РАБОТАТЬ СОТРУДНИКИ НА КАССАХ.ТАМ 3 КАССЫ А ОБСЛУЖИВАЕТ ОТПРАКУ ГРУЗА ОДНА КАССА А ОСТАЛЬНЫЕ ДВЕ ПУСТЫЕ.КОГДА ПОДХОДИШ В СВОБОДНУЮ ТО НАЧИНАЮТСА РОЗБОРКИ КРУТЫЕ ШО КТОТО БЕЗ ОЧЕРЕДИ ЗАЛЕЗ.КАСИРШИ ЧТОБ НИЧЕГО НЕДЕЛАТЬ ДОКАЗЫВАЮТ ЧТО ОЧЕРЕДЬ ОДНА ВО ВСЕ ОКНА.А КАК ТАКОЕ МОЖЕТ БЫТЬ ЧТО ТРИ ОКНА НО ОЧЕРЕДЬ КИЛОМЕТРОВАЯ ОДНА И В ОДНО ОКНО А В ДВУХ ДРУГИХ ПРОСТО КАРАТАЮТ ДЕНЬ ДО ВЕЧЕРА.СОЛДАТ СПИТ А СЛУЖБА ИДЕТ.А У НИХ ЕЩЕ И ЗАРПЛАТА ИДЕТ НА НОВОЙ ПОЧТЕ ВО ЛЬВОВЕ ПО УЛИЦЕ КУЛЬПАРКОВСКОЙ.ПРИЧЕМ ЗАРПЛАТА НЕ КАЗЕННАЯ А ОТ ТЕХ КЛИЕНТОВ КОТОРЫЕ СТОЯТ В КИЛОМЕТРОВОЙ ОЧЕРЕДИ В ОДНО ИЗ ТРЕХ ОКОН ЧТОБ ЗАПЛАТИТЬ.ГДЕ СПРАВЕДЛИВОСТЬ???И ПОЧЕМУ ТОГДА ТАМ ВЫВЕСКУ НЕНАПИШУТ ЧТО ОБСЛУЖИВАЕТ ТОЛЬКО ОДНА ИЗ ТРЕХ КАСС???ИЛИ ЧТО ОЧЕРЕДЬ ЗАНИМАТЬ ТОЛЬКО В ОДНУ КАССУ НО КОНКРЕТНО КАКУЮ ДОЛЖНО БЫТЬ А НЕ БЕЗПОРЯДОК.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 23:06:31

Новая Почта

 ДЛЯ МОДЕРАТОРА.ЧТОБ НЕПРИХОДИЛОСЬ УБИРАТЬ ИЗЛИШКИ ЕМОЦЫЙ КЛИЕНТОВ ТО ЛУЧШЕ СОТРУДНИКОВ МОДЕРИРОВАТЬ АТО БАРДАК ТВОРЯТ И ФИРМЕ ПОДСИРАЮТ РЕПУТАЦЫЮ ЧТО НАРОД ВЫНУЖДЕН БЕЖАТЬ В ДРУГИЕ КОМПАНИИ.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 22:47:40

Новая Почта

 Вообще-то не собиралась ничего писать, но прочитав с десяток негативных отзывов не выдержала...Пользуюсь Новой почтой около года регулярно в Николаеве...склады 1, 2, 6 персонал вежливый, работают быстро...За все время один раз был сбой - не смогли найти сразу маленькую посылку. На следующий день нашли, сами позвонили и извинились...
Народ! Вы давно на Укрпочту, наверное, не ходили! Там работают по принципу-хорошо работать на почте, вот если бы еще клиенты не мешали
Дина (Руководители отделов), 2012-02-06 22:37:11

JTI

Суфийская притча

Некий человек возвращался с рынка верхом на быке. По дороге он увидел слепого. Тот сидел на солнцепёке и плакал.

— О Аллах, сжалься надо мной, — причитал слепой , — я ничего не вижу, а солнце палит так нещадно. Если бы я видел, я нашёл бы место в тени под деревом и отдохнул бы от зноя.

Человек спешился и сказал слепцу:

— О смертный, иди, я посажу тебя на быка.

— Да будет Аллах милостив к тебе, — ответил слепой и с помощью зрячего влез на быка.

И они отправились верхом на быке: зрячий впереди, слепой сзади. Сидя в седле, слепой стал ощупывать покупки зрячего, навьюченные на быка.

— Что это? — спросил слепой .

— Соль, — ответил зрячий.




 

— А это?

— Плоды пальмы.

— А это?

— Сода.

— А это?

— Перец.

— А это?

— Приправа к соусу.

— А это?

— Перец кимба.

— А это?

— Имбирь.

— А это?

— Зернистый перец.

Не нащупал слепойтолько небольшого мешка, привязанного ниже остальных.

Приехали они в город, и хозяин быка сказал:

— Ну, слепой] , слезай. Мы приехали, ты отдохнёшь тут, а я поеду дальше.

Но слепой отказался слезать и стал звать на помощь. Сбежались люди.

— Этот зрячий хотел отобрать у меня быка! — кричал слепой .

— Что ты говоришь, слепой ? Ради Аллаха ты должен рассказать всё как было! — возмутился зрячий.

— Я говорю правду, — ответил слепой , — ты хочешь отобрать у меня быка.

Послушали всё это люди и решили отвести их к эмиру.

— Зрячий, — сказал эмир, — ты будешь отвечать первым.

— Нет, — попросил тот, — пусть говорит слепой.

— Слепой , — спросил эмир, — что у вас случилось?

— Я просил милостыню и получил в подарок быка, — начал слепой . — Отправился я на базар и купил там соль, плоды пальмы, перец, приправу к соусу, соду, перец кимба, имбирь и зернистый перец. Всё это я сложил в мешки и навьючил на быка. Посмотрите, разве тут не восемь мешков с названными мною покупками?

Люди посмотрели и увидели, что мешков девять. Тогда эмир сказал:

— Идите оба отдыхать, а завтра мы во всём разберёмся. И эмир приказал принести два больших блюда, наполненных просяной кашей, жиром и варёным мясом, сосуды с кислым молоком, мёдом, жидкой мучной болтушкой и два блюда с жареным мясом.

— Всё это отнесите зрячему и слепому, каждому своё. Постарайтесь незаметно подслушать, что скажет тот и другой, — сказал эмир слугам.

Те, кто принесли пищу слепому, услышали, как он сказал:

— Хорошее начало! Я съем кашу, и жир, и мясо, выпью болтушку, кислое молоко и мёд, а утром получу ещё и быка.

Слуги вернулись и доложили эмиру.

— Подождите, послушаем тех, кто носил пищу зрячему, — сказал он.

Слуги пришли и сообщили:

— Эмир, послушай, что сказал зрячий: «Зачем мне еда? Разве есть такая еда, которую я смогу сейчас съесть? Ведь у меня отбирают быка».

— Хорошо, — ответил эмир, — идите домой и приходите утром.

Утром, когда все собрались, эмир приказал принести те блюда и сосуды с угощением, которые слуги относили слепому и зрячему. И тут все увидели, что слепой ничего не оставил, а зрячий и не притронулся к пище.

— О люди, хозяин быка — зрячий, — заключил эмир. — То, что у него хотят отнять быка, так расстроило его, что он не прикоснулся к еде. Слепой же съел всё. Идите и позовите их. Запомните, слепойсказал, что он сложил покупки в восемь мешков, мы же видели девять.

Привели слепого и зрячего. У зрячего спросили:

— Что у вас случилось?

— Я отправился на рынок и сделал покупки, — отвечал тот. — Слепой сказал, что мешков восемь, а я говорю, что их девять. Девятый мешок с травой тазаргаде (ароматной приправой). Он был подвешен ниже остальных, и слепой не нащупал его, а про другие он спрашивал меня, и я рассказал ему, что в них лежит.

— Ты лжёшь, — закричал слепой, — мешков восемь!

— Да продлятся дни эмира, — сказал зрячий, — пусть развяжут девятый мешок и посмотрят.

Мешок развязали. И все увидели, что там действительно трава тазаргаде.

— Ты, слепой , лжёшь, — сказал эмир. — Слуги, которые относили тебе пищу, слышали, как ты сказал, что это хорошее начало, что ты съешь всё угощение, а утром получишь быка. Зрячий же и не притронулся к пище. Стража, схватите слепого и убейте, он вор.

Но зрячий попросил:

— Эмир, прости его. Он хотел обмануть меня, но я не хочу, чтобы ты его наказывал.

— Хорошо, — согласился эмир, — оставьте его. А ты, зрячий, забирай своего быка.



Поучительно....Модератор

 
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 22:36:12

Химический концерн ХАДО

Мне насрать, чья это кампания, часная или государственная!!! Я купил это так называемое масло, а на следующий день застучал движок!!! если после экспертизы выяснится, что это из за масла (а это 100% из за него) то готовьте адвокатов получше.
Гость (Техписатели), 2012-02-06 22:33:56

ДТЭК

ДТЭК в Доброполье: за и против
00:46:31    Справка: ДТЭК – крупнейшая частная вертикально-интегрированная энергетическая компания Украины, чьи предприятия эффективно работают в сферах добычи и обогащения угля, а также на рынках генерации и поставок электроэнергии. ДТЭК является энергетическим подразделением Систем Кэпитал Менеджмент (СКМ), ведущей финансово-промышленной группы Украины.
   Информация собрана со страниц Интернета и мнения работников угольных предприятий на форуме.
 
   Плюсы после прихода ДТЭК:
   1. Улучшилось обеспечение материалами и оборудованием. 
   2. Вовремя выплачивается зарплата. 
   3. Со слов руководства города, благодаря ДТЭКу, проводятся крупные реконструкции отдельных объектов коммунального хозяйства района. 
   4. Обеспеченность спецодеждой.
 
   Минусы:
   1. Сокращение штата на шахтах. 
Непонятно, людей сократили, план увеличили, зарплату урезали. В чем закономерность? Если людей стало меньше, а план больше, почему не повышается зарплата??? 
   2. Бумажная волокита (такого беспредела еще не было наверное). 
Почему ИТР участков должны заниматься оформлением договоров, подписанием кучи бухгалтерской и юридической документации, вместо того, чтобы заниматься производственными процессами. Почти ежедневная беготня в здание ДТЭК "Добропольеуголь".
   3. Монополизация шахт. 
Если с шахты по какой-либо причине пришлось рассчитаться, то устроиться на шахту в этом же ГП почти невозможно. 
   4. Сокращение штата на шахтах, увеличение штата в ГП - ДТЭК Добропольеуголь.  
   5. Зачем для входа в ГП нужно предъявлять ОРИГИНАЛ паспорта???
    Приходится каждый день тягать на шахту паспорт. Неужели нельзя ксерокопию предоставить. Паспорт, даже в обложке, постепенно превращается в портянку. Есть риск его где-нибудь забыть или потерять.
   6. Качество спецодежды оставляет желать лучшего. Первая спецодежда, которая пришла на шахту была похожа на марлю. Проходчики сдавали назад на склад брюки и куртку, потому что брюки разлазились на глазах.
   7. Некачественное оборудование поставляемое на шахту. Чешский комбайн на шахте "Добропольская" у любой бабульки на устах. Схожие проблемы и у шахт "ДТЭК "Павлоградуголь". Цитирую: "Владимир ФУРДА, председатель профсоюзного комитета шахты «Юбилейная»:
- В 2011 году шахта «Юбилейная работала стабильно, выполнив годовой план двумя лавами, и к 10 декабря выдала на-гора 1 миллион 164 тысячи тонн угля. При этом в августе и сентябре план по добыче угля не был выполнен, так как в августе участок №3 перешел в новую лаву. Выполнение плана составило всего 40,3%. А участок №2 в сентябре перешел в новую лаву, и выполнение плана составило 93,2%. В октябре участок №2 выполнил план на 148,4%. Участок №3 с августа не выполняет план. Коллектив на участке сильный, но стабильно до июля выполнял план. Причина невыполнения – некачественное оборудование, смонтированное в лаве, точнее, бракованная цепь конвейера СП и рештачный став конвейера изношен. В ноябре было заменено 11 рештаков конвейера, цепь рвалась почти каждую смену."
   Полная картина того, до чего докатились при ДТЭК  в "Павлоградугле" можно посмотреть в данной статье.
   8. Массовый уход рабочих с предприятий. Такого оттока рабочей силы, наверное, не было еще ни разу за все время работы угольных предприятий нашего района. Примеров очень много. Что будет дальше? Кто будет работать?
   9. Почему, когда шахта дает план на 98 % и остается на голой ставке? Нужно сделать так, чтобы сколько дали процентов плана, столько процентов премии и получили. А так получается килограмм угля в корне меняет зарплату за месяц.
 
 
   Какие еще будут дополнения к плюсам и минусам? Оставляйте Ваше отношение к ДТЭК в комментариях и опросе на сайте. 
 
P.S. Как можно назвать повышение окладов и тарифных ставок с 1 января 2012 года на 2%? При том, что инфляция за время от последнего повышения з/п увеличилась намного больше. На счет урезания премии при выполнении плана - это уже отдельный разговор. 
 
P.P.S. Куда идем? К чему придем?  В этой компании мнение людей хоть сколько-нибудь интересует руководство? Получается одностороннее направление в общении между руководством и подчиненными. Разработали какие-то наработки, внедрили в действие, люди молчат и хорошо. Можно дальше внедрять в жизнь новые мысли. 
 
 
   Интересны действия профсоюза во всей этой котовасии. ГРОЗов и проходчиков просто жалко. На каждый месяц есть план по прохождению определенных метров в подготовительных забоях и добыче сколько-то тонн угля на выемочных участках. Люди месяц отпахали, не по ихней вине ломается знаменитый чешский комбайн. Вылезли из кожи вон, справились с заданием на месяц в задавленных штреках, но план дали. В итоге по истечении месяца начинаются мутки с суммой премии за месяц. То одна, то другая!!! Как это? 
   Оплата труда на вспомогательных участках.
   РГВ: почему люди, которые занимаются ремонтом горных выработок, выполняют свое задание по перекреплению должны получать премию, которая полностью зависит от выполнения шахтой плана?
   Водоотлив, подъем и другие вспомогательные участки тоже самое. Если участок отработал безаварийно, не было простоев по выдаче горной массы с шахты и задержек в транспортировке материалов к месту работ, почему эти люди остаются без премии при невыполнении шахтой плана по добыче угля. 
   С ВТБ вообще ситуация абсурдная.  Ситуация. Премия горного мастера зависит от добычи горной массы. Идем дальше. Возможная ситуация развития: "Пришел горный мастер к месту нарушения требований ПБ (не закреплена лебедка, запылились форсунки на орошении и так далее). Возможные  мысли. Ай ладно, пусть работают, если я их остановлю, то буду же без премии за месяц. А мне еще детей кормить, учить, платить все более растущие коммунальные и далее можно продолжить цепочку. Закрыл глаза и пошел дальше. А должен остановить горные работы и принять меры к устранению нарушений". Все зависит от человека. 
   Примеров еще множество. Но если и дальше тянуть канат в одну сторону, то люди, которые будут с другой стороны, все попадают в пропасть. А те, которые останутся, не справятся без упавших.

Гость (Журналисты), 2012-02-06 22:33:22

Дигма

дигма рулет класный маркет
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 22:23:22

Укрфинансы

Да где ж таких уродцев моральных понабирали?!?!?!? И как узнать фамилии и должности руководителей таких поганцев, чтобы подать официальную жалобу в суд? Люди, помогите!!!!!!!!!!!!!! 
Гость (Рабочие / Механики / Сборщики), 2012-02-06 22:07:17

Медком МП Украина

 кто знает что с бонусами нам без них никак не справиться с фарм компаниями
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 19:58:20

Дигма

Ничего вы не пропустили. Какая разница полевому персоналу, какую систему управления внедряют в главном офисе? Главное, что зарплата всегда вовремя, можно и аванс получить, и помощь, если что случится. А чем там руководство развлекается - меня не интересует. Я работой и отношением к себе со стороны начальства доволен.

Чим би дитя не бавилось, аби не плакало...Модератор

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2012-02-06 19:44:48
9581-9590 из 19025 1   2   3      952   953   954   955   956   957   958   959   960   961   962   963   964   965   966      1901   1902   1903