Компания снова набирает людей:
http://www.kpmg.com/UA/EN/CAREERS/SEARCH-AND-APPLY/Pages/default.aspx
Интересно, как у них дела. Пишите.
2015-02-12 10:22:51
Компания
KPMG
Компания
KPMG 
КПМЖ Украина, big4, КПМГ
Киев, Украина
KPMG - международная аудиторская компания со штаб-квартирой в Амстердаме. KPMG - это аббревиатура, состоящая из начальных букв имен осноОАОелей компании. Основана в 1987 году в результате слияния нескольких крупных бухгалтерских фирм. Эти фирмы имеют весьма давние традиции. Так исторические корни одного из подразделений тянутся в далекий 1870 год.
Представительства КПМГ находятся в 145 странах, общее число сотрудников - 123 тысячи. Компания оказывает услуги в области налогообложения и ведения бухгалтерского учета, входит в четвёрку самых крупных аудиторских компаний.
В последние годы наиболее динамичное развитие компании КПМЖ происходит в странах СНГ, где задействовано более 3-х тысяч специалистов.
На Украине компания представлена двумя фирмами: ЗАТ "КПМГ Аудит" и ТОВ "КПМГ-Украина" , которые зарегистрированы соответственно в 2001 и 2005 годах.
В основном услугами КПМГ пользуются те украинские предприятия, которые стремятся привлечь иностранные инвестиции. Ведь для этого нужно предоставлять результаты своей финансовой деятельности в соответствии с международными стандартами. А сотрудники компании хорошо разбираются как в украинских, так и международных принципах ведения бухучета и составления финансовой отчетности.
У представительств компании KPMG в Украине есть опыт в решении спорных ситуаций, урегулировании судебных исков и сопровождении корпоративных сделок. Предоставляется помощь в переговорах по поводу будущей интеграции, приобретения либо отделения субъектов хозяйствования.
По утверждению руководства компании КПМГ главной целью для них является сохранение и повышение профессиональности предоставляемых услуг вне зависимости от места расположения офиса представительства.
Отзывы о компании свидетельствуют о том, что КПМЖ еще нужно закрепиться на украинском рынке и активнее побороться за право оказания аудиторских и других услуг для крупных фирм и организаций.
Если вы имеете актуальную информацию о методах руководства, условиях труда и размерах зарплаты предлагаем оставить свой отзыв о работе в компании KPMG. Ознакомление с такими отзывами обязательно поможет тем, кто занимается поиском работы и стремится наиболее полно раскрыть свои способности.
Отзывы о работе в KPMG
Гость (Экономисты)
Да, задали задачку. С 2009 г. нет отзывов. Что все так хорошо?
Компания снова набирает людей:
http://www.kpmg.com/UA/EN/CAREERS/SEARCH-AND-APPLY/Pages/default.aspx
Интересно, как у них дела. Пишите.
Компания снова набирает людей:
http://www.kpmg.com/UA/EN/CAREERS/SEARCH-AND-APPLY/Pages/default.aspx
Интересно, как у них дела. Пишите.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
А вот и сам судебный скандал:
2009-11-22 22:38:33
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
В общем и целом неплохое место для начинающих свой карьерный путь...
Коллектив дружелюбный, хотя попадаются "экземпляры"
Из негативного: отношение высшего руководства к рядовым работникам скотское. Ежегодичное оценивание персонала происходит по схеме, понятной только какому-то очень узкому кругу людей "наверху". Связи между усердностью, качеством работы и результатами оценивания вообще никакой нет. До всем известной судовой тяжбы также по-хамски и увольняли: просто на улицу в тот же день выставляли; сейчас - дают пару зп.
Коллектив дружелюбный, хотя попадаются "экземпляры"
Из негативного: отношение высшего руководства к рядовым работникам скотское. Ежегодичное оценивание персонала происходит по схеме, понятной только какому-то очень узкому кругу людей "наверху". Связи между усердностью, качеством работы и результатами оценивания вообще никакой нет. До всем известной судовой тяжбы также по-хамски и увольняли: просто на улицу в тот же день выставляли; сейчас - дают пару зп.
2009-10-22 18:06:20
Алексей (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
Компания так себе. Людей бросают под поезд, старых увольняют, новых берут пачками(через 2 годика также их увольняют). Зарплату платят исправно, но на такую зарплату нужно работать с 9-18, а не круглосуточно. В конце года работники получают бонусы если заработали, но какое было удивление работающих днями и ночами(гния и отдавая работе себя) когда они получили пустые конверты, после этого пыл работников к работе остыл очень. Вообщем руководство [censored], и человек для этой компании РАБ... У рабов этих у единиц есть дети и нормальная семья.
Советую искать работу в другом месте.
2009-09-10 13:35:39
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
В тюрьму боссов-беспредельщиков
...или как в международной компании KPMG сотрудника избивали.
Давно уже не секрет, что жадные, думающие только о своей прибыли руководители относятся к своим сотрудникам как к рабам, будь то в Украине или где-либо еще. И если в нашей стране в докризисное время в борьбе за дефицитного специалиста им приходилось заманивать оного западными стандартами корпоративной культуры, то теперь они проявляют свое настоящее "я".
...В пятницу, 17 апреля, пятнадцать сотрудников узнали о том, что их увольняют. Как обычно, с подписанием заявления "по собственному желанию". Один из уволенных же отказался подписать заведомо ложное заявление, требуя честной процедуры - приказа об увольнении - и пришел на работу во вторник. На что сразу был вызван "на ковер" к боссу. Все присутствующие в офисе могли видеть, как начальник начал размахивать руками и пытался применить силу к "непослушному". Но сотрудник не поддался на угрозы, отстаивая свое законное право. Он пришел на работу еще и в среду, и в четверг. Как поступили его боссы? Сегодня натравили на него троих охранников в черных куртках, и те прямо в офисе, на глазах у ошеломленных работников, начали избивать "непослушного"...
Речь идет о KPMG - одной из компаний так называемой "Большой Четверки", - четырех крупнейших аудиторских фирмах, Deloitte, Ernst & Young, KPMG, и PriceWaterhouseCoopers.
С ноября 2008 года сотни сотрудников этих фирм были уволены с нарушением КЗоТ. Большинство заставили подписать заявление "по собственному желанию", избавив себя таким образом от нужды выплачивать выходное пособие. Странно, но люди безвольно подписывают. Наш "непослушный" герой стал одним из немногих, кто решили бороться за свои права. К счастью, это первый такой пример поистине бандитского ответа на претензии; в других фирмах боссам приходилось, скрепя зубы, идти на уступки, ведь они понимают, что публичный образ компании сейчас дорого стоит. Но, видно, партнерам KPMG наплевать на то, что о них подумают. А ведь должны бы знать золотое правило, часто цитируемое бизнес-лидерами на Западе: "Наши самые ценные активы каждый вечер пешком покидают офис".
...Заканчивая эту историю, скажу, что нашему герою удалось вызвать милицию, был составлен акт, и дело, надеюсь, будет передано в суд. И, думаю, вы поддержите меня, если я скажу, что искренне желаю этим зарвавшимся начальникам потерять своих клиентов и с позором уйти из бизнеса.
...В пятницу, 17 апреля, пятнадцать сотрудников узнали о том, что их увольняют. Как обычно, с подписанием заявления "по собственному желанию". Один из уволенных же отказался подписать заведомо ложное заявление, требуя честной процедуры - приказа об увольнении - и пришел на работу во вторник. На что сразу был вызван "на ковер" к боссу. Все присутствующие в офисе могли видеть, как начальник начал размахивать руками и пытался применить силу к "непослушному". Но сотрудник не поддался на угрозы, отстаивая свое законное право. Он пришел на работу еще и в среду, и в четверг. Как поступили его боссы? Сегодня натравили на него троих охранников в черных куртках, и те прямо в офисе, на глазах у ошеломленных работников, начали избивать "непослушного"...
Речь идет о KPMG - одной из компаний так называемой "Большой Четверки", - четырех крупнейших аудиторских фирмах, Deloitte, Ernst & Young, KPMG, и PriceWaterhouseCoopers.
С ноября 2008 года сотни сотрудников этих фирм были уволены с нарушением КЗоТ. Большинство заставили подписать заявление "по собственному желанию", избавив себя таким образом от нужды выплачивать выходное пособие. Странно, но люди безвольно подписывают. Наш "непослушный" герой стал одним из немногих, кто решили бороться за свои права. К счастью, это первый такой пример поистине бандитского ответа на претензии; в других фирмах боссам приходилось, скрепя зубы, идти на уступки, ведь они понимают, что публичный образ компании сейчас дорого стоит. Но, видно, партнерам KPMG наплевать на то, что о них подумают. А ведь должны бы знать золотое правило, часто цитируемое бизнес-лидерами на Западе: "Наши самые ценные активы каждый вечер пешком покидают офис".
...Заканчивая эту историю, скажу, что нашему герою удалось вызвать милицию, был составлен акт, и дело, надеюсь, будет передано в суд. И, думаю, вы поддержите меня, если я скажу, что искренне желаю этим зарвавшимся начальникам потерять своих клиентов и с позором уйти из бизнеса.
2009-04-24 21:28:48
Гость (Аудиторы)
Компания имеет как ряд плюсов, так и минусов. Особых отличий от остальных компаний четверки нет. Очень хороший коллектив. Минусов в связи с кризисом становится все больше.
2009-02-27 00:38:51
Юлия (Аудиторы)
А KPMG с Украинского рынка уходить не собирается, надеюсь? Ничего такого не слышно?
2008-11-18 12:45:15
RIPer (Аудиторы)
KPMG - одна из компаний, входящая в большую четверку. Ничем хорошим не примечательна.
Зарплаты где-то как и у других представителей этой четверки.
Клиены у нее в основном паршивенькие - неприятные для аудита. И это не от хорошей жизни. Дела у KPMG на украинском рынке идут не очень классно, так что приходиться браться за тех клиентов, что есть, а не перебирать.
Офис как офис. Зарплата белая. Пересмотр - раз в год. Итогда отходят от этого правила и делают внеочередной пересмотр, но редко.
Зарплаты где-то как и у других представителей этой четверки.
Клиены у нее в основном паршивенькие - неприятные для аудита. И это не от хорошей жизни. Дела у KPMG на украинском рынке идут не очень классно, так что приходиться браться за тех клиентов, что есть, а не перебирать.
Офис как офис. Зарплата белая. Пересмотр - раз в год. Итогда отходят от этого правила и делают внеочередной пересмотр, но редко.
2008-08-13 13:13:54
Добавить отзыв
Добавить зарплату
Добавить фото с работы
