Странно, что никто не пишет, что во время карантина эта чудесная компания отправила 50% персонала в отпуск за свой счёт, второй половине, которой работать за себя и коллегу в отпуске снизили зарплату на 20%, а спустя несколько недель карантина и вовсе уволили 50% тех, кто сидит дома за свой счёт
Зарплата по врежнему в конвертах, официальная зп-минималка.

Дивлюсь, відгуки чим далі тим гірші і це справедливо. У мене до цієї компанії "большое отвращение", особливо до некомпетентних ІТ-шників. Чим швидше вони розваляться, тим краще для України

Зарплаты в конвертах. Официальная зарплата-минимальная.
Странно, что никакие проверяющие службы не прижали ещё это дело.
Ну и как для компании, которая уклоняется от уплаты налогов платя минимальные, то зарплаты маловаты, компания экономит немало, обманывая государство.
Декретные, кстати, вам заплатят из минималки.

Благодарим за Ваш отзыв, но он не совсем про компанию ЛИГА:ЗАКОН. Если Вы действительно заботитесь о репутации и эффективности компании, то предлагаем Вам обсудить ваши личные вопросы и выводы в кабинете 5.4. Мы открыты к диалогу, честность и сотрудничество являются ценностями нашей компании.

Мда...Новые звезды "жгут" ! Мы делаем всякие трансформации, меняем бизнес, и все для того чтобы стать лучше, конкурентнее, эффективнее. У меня один вопрос - когда у нас персонал набирают, тем более на топ должности, их прошлое никого не интересует ? Взять "звезду" с Модной касты Аню Мороз. Оттуда выгнали взашеи. Почему ? А потому что сама ничего делать не умеет. Это бы и в новой касте выяснили, если бы нормально её тестировали в начале а не слушали тех кто ее "засовывал". А всё это было просто проверить , получив отзывы с Олимпа, где "лучшим" проектом Ани, за все время работы, было внедрение абсолютно бесполезной системы, с благодарностью на карман от поставщиков... Теперь как видите эта мега звезда начинает косячить и у нас. HR - ну нельзя так за ущи тянуть своих, нельзя !

Была на собеседовании, предварительно ознакомившись с отзывами. Понимаю, что большая часть отзывов пишется исходя из «ожиданий и реальности». Но хотелось проверить на себе Вроде бы и компания большая и интересная. Обед оплачиваемый (25 грн/день) , но это не только у «Лиги» есть.. Мед. страховка только через год работы(!); Спортлайф оформят, когда свой договор будут продлевать, тогда и новых сотрудников добавят (т.е тоже нескоро); с первого дня оформляют официально. Но вот с ЗП какая-то беда. Есть ставка и переменная часть. А вот оформят Вас даже не на ставку, а итого меньше. Какая это будет сумма - HR сказал, что это обсуждается с начальством. Смею предположить, что это будет 1 или 2 минимума по Украине. А теперь считайте, если больничный/отпуск оплатят то естественно только с официальной ЗП )) На вопрос, а бывает ли пересмотр ЗП (например раз в год-два по департаменту/отделу или как-то так). Ответ – нет, но может быть, но от начальника зависит и все индивидуально. Тоже смею предположить, что на какую ЗП тебя взяли, то выше и не будет. Карьерный рост – тут уже смотрите сами, кто и что вкладывает в это понятие, но по моим впечатлениям от ответов – нет его.

Может для начального этапа и для первого опыта – нормально. Тут пусть каждый выбирает по себе ;-)

Сказали, что до конца дня перезвонят, но тишина. Вроде как должны перезвонить в любом случае. Меня это не расстроило, т.к. общие впечатления – не мое это.

Уже в течении нескольких месяцев работаю в компании ЛИГА:ЗАКОН, лидере рынка в своей отрасли. Лидерство чувствуется во всем, начиная от комфортабельного, чистого и современного офиса и заканчивая личными качествами работающих здесь сотрудников-профессионалов.
Если первое время еще осваивалась-побаивалась, как и все наверное на новом месте, то в быстром времени с легкостью влилась в коллектив благодаря настолько дружественной и приятной атмосфере и желанием каждого сотрудника помочь тебе.
Сейчас уже прошла испытательный срок и пока абсолютно всем довольна. Есть класнный соцпакет (пока это только бесплатное питание. но потом можно выбрать и тренировки в Спортлайфе, и английский изучать и страхование). В общем, всем довольна и рекомендую тем, кто ищет стабильную, комфортную и и хорошую работу!!!

Проработав в компании более 3-х лет и имея значительный опыт работы в других компаниях (т.е. мне есть сравнить) говорю, что лучше офиса нет. Сделано всё для комфортной работы.

Работаю в компании ЛИГА:ЗАКОН уже 1 год и 10 месяцев. Боялась продавать услуги, ведь раньше с этим не сталкивалась,.Но, оказалось, тут есть нормальный тренинг-центр. Учат не только новичков, но и всех. Так что уже через месяц все адаптируются. Из плюсов: офис возле метро, оплачивают обеды. Через несколько месяце работы можно выбрать соцпакет - английский, страховка или абонент в Спортлаф. Платят без задержек и с первого дня, а не после обучение, как у многих. Ди и офис цивильный. В общем, довольна.