Не заплатили обещанную зарплату за последний месяц. Харьков.

Дуже теплий колектив.
Робота для тих хто бажає заробляти.

Ребята кто не получил ни машины ни денег? Есть способ забрать свои деньги! Именно так я получил назад свои 30т грн! История как и у всех: машина через две недели потом на следующий месяц и т.д. Чтобы Вы понимали- Им самое главное взять с Вас первый платеж 4% от стоимости машины. При этом это деньги идут не на оплату машины а это их комиссия за точто дали Вам догоор!!!!!
Позже они удерживают 14 дней что бы не рассторгли договор. А после 14 дней юридически Вы заложники- решаете платить в пустоту и ждать непонятно чего или попрощаться со своими деньгами!!!
Они действительно не боятся судовых исков- слишком все долго и не доказуемо. Но если давить на высшее руководство то деньги отдают очень быстро и без потерь!
Есть номера телефонов руководителей эл
А также не поленитесь посетить центральный офис в Киеве (Столичное Шоссе 90 - это на 4 и 3 этаже. там и находятся эти упыри. Желательно приехать 3-4 человека и сразу зайти на 4й и 3й этаж. Так они не разбегутся как тараканы!!!)

Выпила чарочку,и так хочеться рассказать про наших лучщих охранниках.Вчера до утра с ними хороводы водила,они волшебники,дали мне поиграться на своих волшебных палочках,а затем они меня поливали волшебной жидкостью.А потом Костя до утра меня облизывал.Так,что приходите к нам на собеседование,будем мерять ваши палочки.

В Филин за подработкой когда деньги нужны побыстрее. Я обычно устраиваюсь кем предложат чтоб только ставка повыше была. Ни разу не было чтоб не выплатили, всегда в срок. Работа разная бывает не скажу что сильно трудно. Так что было бы желание как говорится.

ПРОФСОЮЗУ РЕСПЕКТ !!!!!!!!
Теперь на Стеклопласте новый начальник службы безопастности МОРАР Владимир Иванович (полковник мент). Будет контролировать восемь дедов охранников на пр.Богдана Хмельницкого 148Д и отбирать у них часть зарплаты. Понтовитый полковник Морар В.И. передвигается на паркетнике МЕРСЕДЕС 550 2008 года выпуска (номер авто 7771) , погнали полкана из ментов сраной метлой за взяточничество .
Вот Еремеевы и нашли себе очередного козла отпущения и теперь будут его кошмарить как всех предыдущих начальников СБ (то-то они меняются с завидной частотой даже фамилии не успеваем исправлять в телефонной книге).
О зарплате Морара В.И. сообщим дополнительно (хотя данные уже есть , но требуется подтверждение) Еремеев обещает ему платить 12 тысяч гривен , но мы хорошо знаем Еремеевых и их умение обещать.

Отзыв о компании

Хочу оставить отзыв о застройщике ООО " ПРОФИ - ИНВЕСТ".Я пострадала материально. В Проекте который я видела в Офисе продаж Межкомнатные перегородки на Чертежах были 80 мм. А по факту сдачи дома межкомнатные перегородки поставили 50 мм. Соответственно выросла площадь квартиры. И ООО "Профи Инвест" требует доплатить за образовавшиеся метры. Я Пишу претензию на компанию. Письменно мне нет ответа. Устно Юрист компании говорит, что в договоре прописан пункт, что застройщик в праве вносить изменения в проект. И в Проектной документации это указано. На просьбу предоставить мне проектную документацию, сказали " Пишите запрос". Запрос я написала, но ОНи же не отвечают... А Время идет и через 2 месяца( а не через 4) как мне сказал Юрист они в одностороннем порядке подпишут акт приёма-передачи, сдадут мне квартиру и поставят меня на ПЕНИ по задержке оплаты недостающей суммы. ВОТ ОКАЗЫВАЕТСЯ ЧЕГО ЖДАЛ ЗАСТРОЙЩИК ООО ПРОФИ ИНВЕСТ. Когда я сказала Юристу, что получается Обман, продают квартиру с межкомнатными стенками 80 мм( что кстати тоже очень тонкая стена), а по факту сдают Общежитие с идеальной слышимостью, мне Юрист ответил" Кто Вам мешает потом стены перестроить". Получается я должна доплатить за ВОЗДУХ.

Я прочитал эмоциональные отзывы соискателей и хочу дать объективную информацию от ответственного работника компании.
- Мы не являемся кадровым агентством, мы - прямой работодатель.
- Компания официально работает на территории Украины с 2001года. Является крупнейшим плательщиком налогов. Открывает представительства и супермаркеты. Президент компании признан "человеком года 2016" и о вручении этой премии есть ролик на ю-тубе.
Компания международная , работает в 190 странах мира. Продукция компании сертифицирована международными сертификатами и растаможена.
- Компания НИ РАЗУ не задержала выплату денег по результатам труда.
- в 2018 году выплатила более двух миллионов гривен премии работникам по результатам полугодия о чем есть соответствующие ролики в социальных сетях.
- в отличие от БОЛЬШИНСТВА работодателей компания не ставит никаких ограничений по возрасту и полу для соискателей. Исключение : соискатель должен быть старше 18 лет.
- компания заключает с соискателем контракт , полностью соответствующий требованиям законодательства Украины, что позволяет работать на территории нашей страны, России, Казахстана, ближнего зарубежья.

Пару слов об офисе и соискателях.
- почему Вы все время улыбаетесь- это норма вежливости.
- почему вы на собеседовании смотрите в глаза- это норма вежливости.
- почему вы перезваниваете в 21 час - потому что последние собеседования в 20 часов.
- зачем мне слушать ваши лекции - чтобы понять способны ли Вы воспринимать новое.
- я все это знаю, в школе читал Киосаки, за ужином смотрю Шеффера - если ты такой умный почему такой бедный?
- почему у Вас так много людей на лекции? У нас мягкая система отбора. Работать останутся далеко не все.
- почему вы постоянно набираете людей, это кадровое агентство. Нет, мы прямые работодатели. Мы считаем что каждый человек имеет шанс у нас состояться, не зависимо от опыта прошлой жизни и возраста.
- куда поместятся все если подпишут контракт. Мы регулярно открываем офисы в новых городах Украины . Опытные сотрудники со своими коллективами уходят туда.
- я не хочу покупать ваши БАДЫ. Не покупай, продавай!
-Я не хочу втюхивать, впаривать , вруливать ваши БАДы. И не нужно! размести рекламу и покупатель придет сам.
-Я вообще не хочу продавать БАДы. Ты профессионал или кто? Для профессионала нет разницы что продавать косметику или моторные масла. Кроме БАДов компания продает еще сотни наименований иной продукции.
- я вообще не хочу ничего продавать. Иди копай траншею, тоже нужное занятие.
- здесь нужно влаживаться. Мы не банк, вкладывай деньги, свое время в СЕБЯ, в свое здоровье, свои навыки, в свою карьеру.
- сколько будет моя ставка. Милый мой человек! ставка это когда платят за часы проведенные на работе, за чаек, перекуры, треп с сотрудниками. НЕТ СТАВКИ! Фиксированная оплата за СДЕЛАННУЮ РАБОТУ.
- вы мне пообещали в первый месяц 20 000 гривен. Я не верю. Ты не веришь в свои силы? В способность зарабатывать 20 тыщ? заработай 10. Потом 12 , потом 15 так и до 20 дойдет.
******************** ******************** ********
Это лохотрон!!! спасибо отзывам я не пойду на собеседование....сэкономлю время.... и не надо, найдутся те кто умнее, способные составить собственное мнение.
Пахать нужно как Папа Карло!
Должен отметить что крайне негативное отношение к бизнесу MLM, отождествление его с навязыванием продукции, распространением среди родственников и знакомых, НЕ соответствует действительности! Во-вторых практически полное отсутствие собственного мнения у людей, замена его Google.

Видел, что в компанию требуется менеджер по продажам. Один вопрос который интересует - это зарплата, как платят и стабильно ли?. Вроде читал некоторые отзывы, там было сказано, что с этим проблем нет. Объемов работы не боюсь, больше года проработал менеджером и знаю, что это такое и с чем едят.

Сразу скажу, что я не клиент ПУМБа. Более того, я никогда в жизни даже не заходил в этот чёртов банк (и теперь уж точно не зайду). Тем не менее, последнее время мне начал приходить SMS спам от ПУМБ с рекламой кредитных предложений.
Когда я позвонил на горячую линию ПУМБ мне сказали, что если я хочу отписаться от этих рассылок мне нужно предоставить им мои ПАСПОРТНЫЕ ДАННЫЕ.
РЕБЯТА, ВЫ ТАМ В КОНЕЦ ОФОНАРЕЛИ?! Вы сами подписали меня на собственную рассылку и теперь требуете от меня паспортные данные?! Зачем? Чтоб оформить на них кредит?!
Ну ничего, теперь за каждое смс от вас я буду оставлять отзыв на порталах, соц.сетях и прочему. Может хоть так до ваших эффективных менеджеров дойдёт, что такие методы не приводят к новым клиентам, а наоборот.