Отзыв о компании

В 2006 году, в рамках проекта "реконструкция микрорайона 126" жителям восьми пятиэтажек по Рязанскому проспекту предложили расселение в строящуюся по соседству многоэтажку. Условия, на который генеральный подрядчик строительства - Корпорация ТЭН предложила переезд более чем устроили нас (жителей данного района). Переселять нас предлагали по городской социальной норме - 18 квадратных метров на человека. Конечно все, абсолютно все согласились на такие чудесные условия и стали ждать новоселье. Но, как это бывает, в нашем чудесном правовом государстве в конце 2013 года жителям объявили, что нормы переселения изменились, и теперь квартиры будут предоставляться по принципу «метр в метр». Без расселения коммунальных квартир, без расселения уже выросших семей, т. е. вместо 18 квадратных метров на человека жильцы получат в два раза меньше, и из крошечных квартир в хрущевках переедут в такие же крохотные квартирки. Только дома уже не просто не отвечают социальной норме, а построены с грубейшим нарушением всевозможных норм. Осыпается штукатурка, слетают плохо закрепленные отделочные материалы снаружи здания, Лифтовые шахты не соответствуют нормам, окна, двери, стяжка на полу - настолько убоги, что говорить даже не приходится. Ванные и вся сантехника оставляет желать лучшего! Все, абсолютно все под замену!!!! Худшего застройщика просто представить себе нельзя. Нарушение на нарушение!! Но большие деньги делают свое черное дело, дома каим-то чудом приняты, жителей, не переехавших в убогое жилье, заставляют это сделать. Компания ТЭН обращается в суд, чтобы насильно заставить нас переехать, хотя делать этого не имеют права. И наш последний благодетель, рьяно бьющийся за права многострадальных жителей 8-ми пятиэтажек, назначен ИО Губернатора Орловской области. Кто теперь заступиться и поможет нам, остается только гадать. Искренне надеемся на правосудие и честность хоть каких-то не купленных инстанций! Уважаемые читатели, избегайте, пожалуйста, этого Нечестного на руку застройщика!

Отзыв о компании

ЗП не дают месяцами, не только строителям, а персоналу в офисе, отпуск 3 недели, зп серая.

Отзыв о компании

Некомпетентный персонал. Позвонила мне на днях сотрудник по персоналу Кира Матвеева, сказала что руководитель заинтересовалась моим резюме и пригласила на встречу( я на вакансию не откликалась, сами меня нашли). Приехала в офис.ждали меня Булошников Денис и Ярина Наталья.Формат встречи: - добрый день.сейчас минуту прочту ваше резюме, вспомню. Минута ожидания. - вы vba в exel владеете? - нет(в резюме было указано что я обычный пользователь) -извините вы нам не подходите. Итог, до чего должен быть недалеким персонал hr, чтобы важные моменты по вакансии не уточнить по телефону. И до чего должны быть недалекими руководители, которые читали мое резюме и у них до этого не возникало вопросов. Зря потерянное время.

Отзыв о компании

С вас тупо вытягивают время и знания. Гоняют по собеседованиям и заданиям задавая все более невнятные вопроса и ничего вразумительного не отвечая на ваши. Вы выполняете задания, надеетесь получить результат и ответы на свои вопросы. Но как дело доходит до ваших вопросо, всем становится некогда!!! Все больше погружаясь в вопросы , которые задают и задания, вы понимаете, что такое могут давать только АБСОЛЮТНО некомпетентные люди (типа руководители юр отдела и кто там ещё ) и что они касаются либо личных либо просто мутных чьих-то дел Зачем им это нужно??? Ответ прост , в штате по ходу 1,5 юриста, в компании никто ничего не понимает , и они тупо БЕСПЛАТНО вытягивают из вас знания и пытаются хоть как-то понять, что им делать. Зачем мне это надо было? Было любопытно, есть ли у этой истории конец, или вы так и будете ходить на собеседования к ним, как на работу- довольно хитрая бизнес модель

Отзыв о компании

Вложили в строительство 3 очереди. Застройщик очень подводит((((( Дом должен сдаться через 4 месяца, а готовность 20 %. Как так больше чем за год построили всего 20%!¡!!!!! Жалею что связалась с таким не добросовестным застройщиком, теперь прийдёться нести материальные потери(

Положительные стороны

-

А ни кто не задал вопрос, почему в р4 такая текучка? Почему каждый месяц увольняется сотрудник? Почему воровство? А РМ не в ответе? Может она в доле? Где работа HR?
Или панибратство превыше всего?

Маринич, твою маску когда-нибудь кто-то соврет. Созданный Вами офис, уважаемый, шарашкина контора.Дела пенсионеров ведете, обкрадываете бедных.
Обманываешь молодых ребят, не платишь денег, заставляешь на себя пахать бесплатно.
Быдло донецкое понаехало со своими друзьями бандитами. Интеллигент недоделанный. Молодые люди, если у вас есть хоть капля мозга, не вздумайте туда даже на собеседование идти.

Маринич, твою маску когда-нибудь кто-то соврет. Созданный Вами офис, уважаемый, шарашкина контора.Дела пенсионеров ведете, обкрадываете бедных.
Обманываешь молодых ребят, не платишь денег, заставляешь на себя пахать бесплатно.
Быдло донецкое понаехало со своими друзьями бандитами. Интеллигент недоделанный. Молодые люди, если у вас есть хоть капля мозга, не вздумайте туда даже на собеседование идти.

Год проработала в компании и вот недавно только вернулась из отпуска. Накопила себе на поездку в Испанию. Не могу сказать, что сотрудникам здесь приходится легко, но куда стремиться есть.

Не понравилось, что собеседование не одно было. Ладно переживания, но тоже не всегда время есть мотаться. Зато фидбэк дали сразу после последнего собеседования, уже потом со следующей недели вышел на работу. Сейчас нравится, офис новый, в коллективе нету строгости, например в плане одежды.