Работала в компании 2 года, и в продажах и в hr. Уволилась еще в 2014, потому нет вообще смысла вводить кого-то в заблуждение. Постараюсь писать максимально объективно. Работать в компании действительно не просто, работы много, иногда чересчур. Эффективно получается работать только тогда, когда ты любишь свое дело, понимаешь цели и ответственно относишься к результатам своей работы. По сути это нужно быть трудоголиком. Вообще, таких людей любой работодатель старается удержать. У Колви своя стратегия - собственник мотивируют тем, чем считает нужным - квартирами, машинами, золотыми медалями и т.д. Для многих людей и жизни не хватит, что бы заработать на трехкомнатную квартиру в престижном районе Киеве. А тут квартиру покупает компания. Конечно, не просто так. Люди годами вкладывали свой титанических труд . Это их выбор. За это стоит уважать человека, а не гадости писать с пеной во рту)))). Работая в hr я много раз видела как работники, устроившиеся на работу, вели себя так, как будто работодатель обязан им платить уже за то, что они в офисе с 9 до 18.00. Я категорически против этого. Работа оценивается только по результату. Не должен работодатель платить за «работу» в соцсетях, электронных книгах, перекуры каждые 10 минут и т.д.. А так как у Колви и так высокие стандарты по объёму и качеству труда, то такие «работники» вылетают быстро и с обидами. Хотя тут нужно отдать должное собственнику, он и в этих случаях расчитывался с этими работниками. А эти обиды, мы видим в эмоциональных отзывах на сайте. Вот только зрослые люди не обижаются, они делают выводы и в первую очередь в отношении себя. Работать в Колви можно, опыт колоссальный, и если хорошо работать, то можно добиться чего-то стоящего, но нужно терпение. Я не жалею о тех двух годах, которые там работала, хотя бывало разное. Опыт и знания, полученные там лично для меня бесценны.

Насколько я знаю,в ИНТЕРКАМ работают несколько стран и для каждой страны разная почасовая оплата.Для Украины на данный момент она составляет 1.75 час,в других странах(Польша,Россия)чуть больше.
ты просматривала варианты выплат по зп?(есть 2 системы оплаты).
а через контакт берут на работу,чтобы в будущем получать за тебя процент(10% с каждого месяца твоей зарплаты).
Ты без проблем можешь напрямую через официальный сайт подать заявку и сможешь работать)
Удачи!!!
Если есть вопросы-пиши)

Самая хреновая и жлобская компания которую я видела и знаю Наталья Василивна подлая старая хромая баба которой давно пора на пеньсию,,любительница сплетни по офису разводить так что буте окуратней она та еще змея., компания жмет деньги на элементарные вещи,не давно от нас ушол офисный водитель потому что работы много денег мало он отработал неделю и ему за это не заплптили получается что человек бесплатно работал Юлдаше это одельный кадр подчеркну выше упомянутй комент что данная оборзевшая личность совсем не считается с людьми ниже ее по статусу ,, Я НАДЕСЬ ЧТО ВСЕ ХИМЧИСТКИ УН МОМЕНТ И ОСКАР КОГДА НЕ БУДЬ СГОРЯТ ВМЕСТЕ С ИХ ОБНАГЛЕВШИМ НАЧАЛЬСВОМ И НАТАЛЕЙ ВАСИЛИВНОЙ В ТОМ ЧИСЛЕ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,

Сравнивая с работой администратором супермаркета, скажу что Лидер Снек- это сказка!!! Я работаю и с выходными и с хорошей заработной платой. Возможность заработать - идешь, делаешь - платят еще и бонусы, не делаешь - платят ставку, жаль, что раньше не попала сюда!

Работаю менеджером по продажам, все вполне на уровне. Если работать, а не на стуле сидеть, то можно получать очень приличную зарплату.

«ФХ «Раббит Лайф», ЧП "Фирма Вольта" и все остальные компании подконтрольные Барану Алексею Владимировичу, Александровой Анне Алексеевне.Сплошной обман всех и вся. Рассчитываются крайне плохо, иногда дело доходит до судов. На все один ответ, денег нет подождите, будут оплатим, когда будут не знаем, не угрожайте нам, мы никого не боимся. На работников вешают сломанное оборудование, увольняют без расчета. Половина официально не оформлена. Все рассказы о качестве продукции фейк, покупают у кого придется или кто даст в долг. Советую не связываться с данными людьми, себе дороже.

А нам как-то пришло липовое предложение от этой компании, как альтернативное от официальной.

Они заверяли, что работают с материалами крутой компании. Но, оказалось, что та компания не знает о существовании Kelsis.

Как минимум начинать предложение с откровенной лжи уже не приведет ни к какому хорошему результату.

Все достали, надоело.
Миша,где ты берешь такое поганое топливо - у людей прокладки разъедает и клапана прогорают. А потом,мы, да именно мы начальники АЗС выслушиваем от клиентов все что они думают и разруливаем скандалы. И угомони уже своего Олежку, достал он со своими заправками через генератор и обналичиванием своей топливной карты. Да, и если хочешь зарабатывать больше, то все таки подумай о том кто кого кормит - АЗС бухгалтерию или наоборот. А то получается что у тебя как в поговорке "не собака виляет хвостом, а хвост (Инна) виляет собакой.

)))) Приглашаю всех жилающих в прямые родажи)))). Четкая работа по системе. Высокого качества товар и что не маловажно крайне востребован на рынке Украины - котлы твердотопливные. По итогам работы прошлого года моя команда, 7-10 чел., продала котлов больше, чем все магазины и рынки г.Днепропетровска и обл. вмести взятые. Полная прозрачность, ни каких предоплат, товар штучный расчет по факту.
По прогнозам этот год будет веселее. При выполнении поставленного, реального, норматива, открываем офис в любом городе.
050 878 86 48 "Прямые продажи" - нормальная вещь и товар первоклассный!!!

скажите девочки вот хочу зарегестриролваться и работать в контакте увидела предложение но там ставка 1.75 евро в час девочка мне написала а в интер кам студии пишут 2ю50 евро почему так может обьясните