Найперше – тут вам постійно брехатимуть, починаючи з найпершої співбесіди, проведеної аж цілим начальником відділу кадрів. Це вже потім ви дізнаєтесь, що крім начальника у відділі кадрів ніхто не працює)

Так само потім ви взнаєте, що обіцяної зарплатні вам платитимуть у кращому разі рівно половину та й то не щомісяця (або навіть можуть заморозити виплати за кілька місяців – як це, наприклад, сталося літом минулого року), що державні свята за свій рахунок, що оголошений на співбесіді об’єм робіт не відповідає дійсності та збільшується мало не щотижня et cetera.

І все це на фоні неприховуваної – бо неусвідомлюваної ними самими – глупоти і циркових понтів керівництва та обумовленої непрофесіоналізмом непродуктивної метушні замість організації трудового процесу з боку людей, які працюють тут давно і тримаються виключно за рахунок власної згоди на приниження та постійного підлабузництва до начальства.

Про довіру, а тим більше повагу до людей тут навіть не йдеться. Один тільки факт: я звільнялася 10 лютого і лише завдяки цьому дізналася, що нас усіх було звільнено та переведено на контракт ще 2 січня. Без того, аби хоча б повідомити про це, не кажучи вже про ознайомлення зі змістом самого контракту. А зміст там зовсім печальний і передбачає абсолютну відсутність прав у робітника. Проте отримати на руки свій примірник цього ображчика зневаги до співробітників мені так і не вдалося, попри клятвенні обіцянки надіслати його поштою.

Не отримала я і невиплаченої зарплатні за два місяці. Хоча, звичайно, обіцянки давались так само зі щирим виразом обличчя. Для щирого виразу обличчя у «Сові» є необтяжена таким явищем, як совість, Трифонова Олена. Просто дивовижної слизькості людина, аж гидко.

Минулого тижня ця контора зазнала – за словами Іванкова – рейдерського нападу. Дуже смішно зараз читати його заклики до справедливості та гідної поведінки, звернення до світової громадськості та плачі у фб на тему бєспрєдєла – продовжуйте в тому ж дусі, Владімір Ніколаєвіч, повєсєлітє нас)

Найперше – тут вам постійно брехатимуть, починаючи з найпершої співбесіди, проведеної аж цілим начальником відділу кадрів. Це вже потім ви дізнаєтесь, що крім начальника у відділі кадрів ніхто не працює)

Так само потім ви взнаєте, що обіцяної зарплатні вам платитимуть у кращому разі рівно половину та й то не щомісяця (або навіть можуть заморозити виплати за кілька місяців – як це, наприклад, сталося літом минулого року), що державні свята за свій рахунок, що оголошений на співбесіді об’єм робіт не відповідає дійсності та збільшується мало не щотижня et cetera.

І все це на фоні неприховуваної – бо неусвідомлюваної ними самими – глупоти і циркових понтів керівництва та обумовленої непрофесіоналізмом непродуктивної метушні замість організації трудового процесу з боку людей, які працюють тут давно і тримаються виключно за рахунок власної згоди на приниження та постійного підлабузництва до начальства.

Про довіру, а тим більше повагу до людей тут навіть не йдеться. Один тільки факт: я звільнялася 10 лютого і лише завдяки цьому дізналася, що нас усіх було звільнено та переведено на контракт ще 2 січня. Без того, аби хоча б повідомити про це, не кажучи вже про ознайомлення зі змістом самого контракту. А зміст там зовсім печальний і передбачає абсолютну відсутність прав у робітника. Проте отримати на руки свій примірник цього ображчика зневаги до співробітників мені так і не вдалося, попри клятвенні обіцянки надіслати його поштою.

Не отримала я і невиплаченої зарплатні за два місяці. Хоча, звичайно, обіцянки давались так само зі щирим виразом обличчя. Для щирого виразу обличчя у «Сові» є необтяжена таким явищем, як совість, Трифонова Олена. Просто дивовижної слизькості людина, аж гидко.

Минулого тижня ця контора зазнала – за словами Іванкова – рейдерського нападу. Дуже смішно зараз читати його заклики до справедливості та гідної поведінки, звернення до світової громадськості та плачі у фб на тему бєспрєдєла – продовжуйте в тому ж дусі, Владімір Ніколаєвіч, повєсєлітє нас)

Найперше – тут вам постійно брехатимуть, починаючи з найпершої співбесіди, проведеної аж цілим начальником відділу кадрів. Це вже потім ви дізнаєтесь, що крім начальника у відділі кадрів ніхто не працює)

Так само потім ви взнаєте, що обіцяної зарплатні вам платитимуть у кращому разі рівно половину та й то не щомісяця (або навіть можуть заморозити виплати за кілька місяців – як це, наприклад, сталося літом минулого року), що державні свята за свій рахунок, що оголошений на співбесіді об’єм робіт не відповідає дійсності та збільшується мало не щотижня et cetera.

І все це на фоні неприховуваної – бо неусвідомлюваної ними самими – глупоти і циркових понтів керівництва та обумовленої непрофесіоналізмом непродуктивної метушні замість організації трудового процесу з боку людей, які працюють тут давно і тримаються виключно за рахунок власної згоди на приниження та постійного підлабузництва до начальства.

Про довіру, а тим більше повагу до людей тут навіть не йдеться. Один тільки факт: я звільнялася 10 лютого і лише завдяки цьому дізналася, що нас усіх було звільнено та переведено на контракт ще 2 січня. Без того, аби хоча б повідомити про це, не кажучи вже про ознайомлення зі змістом самого контракту. А зміст там зовсім печальний і передбачає абсолютну відсутність прав у робітника. Проте отримати на руки свій примірник цього ображчика зневаги до співробітників мені так і не вдалося, попри клятвенні обіцянки надіслати його поштою.

Не отримала я і невиплаченої зарплатні за два місяці. Хоча, звичайно, обіцянки давались так само зі щирим виразом обличчя. Для щирого виразу обличчя у «Сові» є необтяжена таким явищем, як совість, Трифонова Олена. Просто дивовижної слизькості людина, аж гидко.

Минулого тижня ця контора зазнала – за словами Іванкова – рейдерського нападу. Дуже смішно зараз читати його заклики до справедливості та гідної поведінки, звернення до світової громадськості та плачі у фб на тему бєспрєдєла – продовжуйте в тому ж дусі, Владімір Ніколаєвіч, повєсєлітє нас)

Никому не советую работать в этой компании!
Учредитель заправляет всеми делами, не дает возможности реализоваться. Директор только числится. Нечего ему предъявить будет.
Отбирает себе сотрудников доверчивых, добрых, безотказных. Пользуясь этим обманывает в зарплате, не выплачивает вовремя, специально оттягивает период выплаты зп, любит унижать. Заставляет работать сверхурочно безоплатно! Старается урезать, то, что заработал. Не оформляет на работу по трудовой книжке, зарплата только в конверте!
Водители-экспедиторы, ищете работу, прежде читайте отзывы, потом будет вам урок!

Никому не советую работать в этой компании! Учредитель заправляет всеми делами не дает возможности реализоваться. Отбират себе сотрудников доверчивых, добрых, безотказных. Пользуясь этим обманывает в зарплате, не выплачивает вовремя, спец. тянет по месяцу, любит унижать. Заставляет работать сверхурочно бесплатно! Старается урезать, то, что заработал. Так как, оплата только в конверте!
Водители-экспедиторы, ищете работу, читайте отзывы, потом вспомните этот коммент.

Управляет компанией учредитель-лгун и наглый человек. Директор только для красоты, ничего не решает. Проработал у него 2 месяца водителем. Обманул в зарплате, выплатил только минималку за перый мес. работы, за второй - вообще не выплатил. Остальным водителям-экспедиторам урезает зп обвиняя в воровстве товара. У него люди не задерживаются больше, чем неделю, большая текучка кадров, мало того, что не оформляет по трудовой книжке, заставляет работать сверхурочно, потом еще не платит за отработанные дни. Знал бы это раньше, обошел бы стороной тысячу раз! Только потратил нервы здоровье на этого ублюдка.

Компания Тиенс являеться официальной компанией на территории Украины с 2001 года. Зарегистрирована во всех инстанциях - и это легко проверить. негативные отзывы от людей которые столкнулись с некомпетентными сотрудниками. По работе одного неадекватного сотрудника нельзя судить о деятельности всей корпорации с Мировым именем. Легче всего сказать "лохотрон", а можно найти реальные факты о существовании и легальности компании. Сегодня нужно иметь Собственное мнение, а не вестись на мнение некомпатентных и обиженных людей.

Магазинов строительных у нас много, как с узким специализированным товаром, так и широкого ассортимета и цены у них разные. И даже торговых центров у нас очень много и все они разные. Только возле моего дома их аж два.Я была не только в торговых центрах возле моего дома, а еще в трех магазинах по городу и во всех ассортимент и расположения товара разное.

Но сегодня о всех рассказывать не стану, а поделюсь своим впечатлением о огромном Торговом центре "33 Метра Квадратных " расположенном в городе Николаеве, в Лениском районе на остановке "Энгельса ". Это здание больших размеров в несколько этажей и его легко заметить выходя с транспорта, так как оно находится не далеко от остановки. Удобное большое крыльцо и есть заезд для колясок,большая парковка для автомобилей с большой прилегающей территорией.

Хочу отметить что помещения большие, просторные и светлые, и в магазине всегда чистенько. На второй этаж можно подняться двумя способами как по лестнице, так и экскаватором, но он по каким-то причинам не работает или мне просто везло приходить когда он не работает.

На первом этаже располагаются два обувных магазина, они большие и выбор хороший,в большом ассортименте, есть несколько кафетериев,магазин электротехники,ювелирный салон,натяжные потолки, заказ и установка металлопластиковых окон,салоны мебели.

А самое главное огромный торговый зал на первом этаже занимает строительный супермаркет "33 Метра Квадратных " в котором можно выбрать все необходимое как и для строительных работ,так и для дома и семьи.Начиная с бытовой техники,велосипедов,постельного белья,полотенец,подушек и одеял,сада и огорода,отдыха,инструментов,линолеума,плитки,дверей(собственной торговой марки),смесителей для ванн,душевых боксов и кабин,карнизов и обоев,ламинированного ДСП,кровельных материалов и т.д.

На втором этаже большой выбор мебели:спален,кухонь,мягких уголков,детских гарнитуров,офисных стульев и столов,а так же можно выбрать из каталогов любую мебель под заказ.

В целом в супермаркете ассортимент большой и хороший, и цены радуют, моя знакомая приобрела кастрюлю хорошего качества всего за 250 гривен.Тем более там сейчас начиная с 6.04-18.04.15года скидки практически на весь товар от -10% до -25%.


Очень меня порадовало обслуживание, весь персонал очень вежливый и внимательный. Как только я подходила к отделу, рядом всегда оказывался кто-то и я быстренько нашла нужный мне товар, а то часто все необходимое в одном магазине не легко найти. Единственное в этом торговом центре не очень радуют климатические условия ,зимой прохладно-летом жарко .Весь товар,который не можеш забрать сегодня,можно забрать в любоее другое время.Так же есть достав ка товара-платная,но цены приемлемые. Все покупки помогли упаковать и с приятной улыбкой попрощались со мной.

Я рекомендую посетить торговый центр "33 Метра Квадратных " в нем хорошие цены и обслуживание на высшем уровне, а это большая редкость.

У нас в Николаеве ходил новый аудитор. Кто знает - это 4 сервис или это из "страрых"?
На сайте 4 сервис сейчас нет заявок на ВАТ, они их не выставляют или высталяют только для определенных тайников?

У меня один в один ситуация такая же как у Гостьи :

Странно, Ваше резюме было передано с рекомендацией пригласить на собеседование. И в отчете указано, что Вы у нас были. То ли произошла ошибка, то ли кто-то из моих коллег заслуживает хорошего нагоняя за создание видимости работы)
Вообще, в таких случаях, если произошла ошибка не в пользу претендента, то по правилам Вас должны взять на испытательный срок без дополнительных тестов. Я посмотрю, что можно сделать.

Пятница, 27 марта 2015, 11:08 +02:00 от "Елена Прохорова (Cronos Ltd)"<cv@cronos.ltd.ua>:

Здравствуйте!

Вы были у нас 24.03.2015 на собеседовании. Вы показали неплохие
результаты, но к сожалению, недостаточные для прохождения отбора.
Хорошего Вам дня)

копипаст тупо. просто вывело из себя. подписана была как "Елена Прохорова (Cronos Ltd)"