Проработав в компании не совсем долгое время,хочу  обратиться к генеральному директору.Уважаемый(ая) наведите порядок среди "людей " занимающих административные должности.Это тихий ужас.Общаться не умеют вообще(что видимо указывает на отсутствие воспитания либо образования).Крики,маты,недовольство полное,не уважение к персоналу,да и к посетителям.
Проведите хоть тренинги какие-то,потому что это портит все представление о Вашей компании, [censored] ,которое занимает вышеуказанные места,может только курить целый день.
писать нецензурную лексику нет смысла,т.к. в предыдущих отзывах все изложено!
Наведите порядок в Вашей компании.
(Данный отзыв был написан о ТЦ "Обжора",находящемся в г.Макеевка)

Люди, которые реально стремятся к чему то, хотят чему то научиться и получить опыт смогут работать в любой компании, брилле не исключение. Да там сложно, бывает невыносимо, но никто и не говорил, что будет легко! "белым воротничкам", привыкшим к халявной ЗП, безответственности и делать все по должн.инструкции и не грамма больше  делать там нехер! и не интересно и загнобят... Все гонят на компанию и руководство, но, по каким то причинам,  компания работает довольно давно и есть сотрудники, которые работают очень долго. А ведь они тоже люди!) Понимаю, что негатив высказывают люди, которые пытались, но не получилось... но среди них (высказывающихся) большинство слюнтяев, которые ищут места где притулить 5-ю точку, в бриле таких не держат и не ждут, впрочем как и в любом другом месте. Люди, не переоценивайте себя. если ты чего то стоишь - это заметят и оценят, по другому никак.

Пользовались услугами Интайма на протяжении года.
Когда возник спорный вопрос ( простой машины не по нашей вине) не захотели [censored] ти на встречу. Сначала говорили что нереально убрать сумму штрафа, потом что согласны что погорячились, но все равно пол суммы штрафа осталось.
В целом никакой клиенто-ориентированости на всех уровнях от менеджеров до руководителей.
Не привык когда ко мне как к клиенту относятся таким вот образом.
Постараюсь не пользоваться услугами этой компании.

в мене такаж ситуація підкажіть що робити.

У мене теж виникла така ситуація я хотіла взяти кредит у компанії  Укрфінанс, вони розказали що це є на вигідних умовах, малий відсоток сплати , але потрібно внести грощову заставу оскільки велика сума і я на це повелася. Підписала з ними договір на кретит і вони сказали що на протязі 5-ти днів я отримаю гроші, через 3-и дні зателефонували з страхової служби і сказали заплатити страховку, я зразу перетелефонувала в компанію Укрфінанс оскільки вони про ніяку страховку не говорили, вони сказали що  треба її заплатити .Заплатити страховку, знов телефоную в компанію питаю коли будуть гроші, вони сказали що протягом тижня, пройшло два дні я знов до них телефоную, вони кажуть що грошей зараз не має а має  прийти лист в якому буде повідомлено чому затримуються гроші. Прийшов лист і в ньому пиши що потрібно сплатити вже за перший місяць гроші  в іншому випадку вони гроші не надатуть. Мене це дуже збентежило я почала ще раз уважно перечитувати договір я виявляється про ніякий кретид мова не йде, я хотіла розірвати договір але виявилось що це можна було зробити протягом 5-ти днів з моменту підписання, це вже пройшло 10 днів, гроші вони сказали що не повернуть. В мене повний шок, депресія. Я написала заяву в прокуратуру, в міліцію. Підкажіть куди звернутися, що робити, адже гроші не малі і просто дарувати їм не буду. В кого склалась така ситуація підкажіть що робити.

У мене теж виникла така ситуація я хотіла взяти кредит у компанії  Укрфінанс, вони розказали що це є на вигідних умовах, малий відсоток сплати , але потрібно внести грощову заставу оскільки велика сума і я на це повелася. Підписала з ними договір на кретит і вони сказали що на протязі 5-ти днів я отримаю гроші, через 3-и дні зателефонували з страхової служби і сказали заплатити страховку, я зразу перетелефонувала в компанію Укрфінанс оскільки вони про ніяку страховку не говорили, вони сказали що  треба її заплатити .Заплатити страховку, знов телефоную в компанію питаю коли будуть гроші, вони сказали що протягом тижня, пройшло два дні я знов до них телефоную, вони кажуть що грошей зараз не має а має  прийти лист в якому буде повідомлено чому затримуються гроші. Прийшов лист і в ньому пиши що потрібно сплатити вже за перший місяць гроші  в іншому випадку вони гроші не надатуть. Мене це дуже збентежило я почала ще раз уважно перечитувати договір я виявляється про ніякий кретид мова не йде, я хотіла розірвати договір але виявилось що це можна було зробити протягом 5-ти днів з моменту підписання, це вже пройшло 10 днів, гроші вони сказали що не повернуть. В мене повний шок, депресія. Я написала заяву в прокуратуру, в міліцію. Підкажіть куди звернутися, що робити, адже гроші не малі і просто дарувати їм не буду. В кого склалась така ситуація підкажіть що робити.

Последний раз. Сама писала,что с [censored] ками говорить,дело глупое.Засунь свое мнение себе подальше.А насчет сына еще вякнешь,я опишу здесь твое личико и имя напишу.А насчет моей бедности,хотела бы видеть хоть одну звезду,которая не хотела бы оказаться на моем месте.Ведь таких мужчин,как мой муж,по пальцам можно пересчитать.Чао ,все у нас хорошо,чего и вам желаю.

Магазин "COST" London марка британской одежды класса премиум
текучка, каждый месяц полностью меняют людей, увольняют даже если выполнил нереальный план, дополнительные рабочие часы, обещают золотые горы в итоге выплачивают копейки. Нельзя сидеть даже если часами нет клиентов,весь рабочий день стоя, а рабочий день 12 часов.

Компания «Украинский Юридический Альянс», он же «Юнистрейд», он же «Евро Инвест Трейд» – бессовестное [censored] для неопытных!  Эта "компания" ведет свою деятельность также под различными другими названиями: "Евро Инвест Альянс», «Инвест Гарант», «Евро Сервис», «Облигационный Фонд», «Юнекс Групп», «Интер Капитал Инвест», «Оптима Альянс Групп", "GS&Group", и др.

Дополнительные ссылки с отзывами:

«Юнистрейд» – http://www.vnutri.org/yunistreyd/#respond

«Евро Инвест Трейд» – http://www.vnutri.org/evro-invest-treyd/

Будьте бдительны!!!

Работаю в Отделе по управлению персоналом в хорошей международной компании, очень довольна своей работой, как и большинство наших сотрудников. Как HR могу с уверенностью сказать, что большинство недовольных людей, это люди, в работе которых КПД=0! Конечно, они выполняют свои обязанности, но они тупо приходят, чтоб "отбыть" и получить ЗП! Это люди, которые и в жизни не сильно напрягаются, чтоб подумать головой и чего-то добиться, им нравится быть недовольными, играть в "жертву" и всегда находить виноватых! Я очень рада, что в нашей компании (при очень заё..стой работе и не самых высоких заработных платах) таких сотрудников можно сосчитать на пальцах одной руки!  А ещё больше меня радует, что их никто не слушает, они не влияют на коллектив!
Поэтому всем, кто "умничает", мой совет! - Жалуйтесь дальше, говните всех и вся дальше! В этом ваше призвание и все ваши достижения! Не напрягайтесь что-то улучшать! Для этого есть нормальные позитивные и успешные люди! А без вас - просто смеяться будет не над кем! Так что продолжайте! Не останавливайтесь!
Теперь про TNT!  Сотрудников не "подбирают", а спасают! Я тоже прошла школу TNT и знаю отношение к персоналу там! Так что люди, которые от туда уходят, начинают дышать! И их НАДО брать, потому что они профессионалы!
Теперь о DPD!  Компания пришла на рынок, насыщенный конкурентами! И развивается! А значит, там работают люди, которые умеют работать и развивать!
И ещё, есть одно просто правило - Не нравится, не лезь!  Не надо много мозгов, чтоб говнить, мозги нужны, чтоб добиваться! У людей стремящихся просто нет времени видеть недостатки, они пользуются возможностями!

Работаю в Отделе по управлению персоналом в хорошей международной компании, очень довольна своей работой, как и большинство наших сотрудников. Как HR могу с уверенностью сказать, что большинство недовольных людей, это люди, в работе которых КПД=0! Конечно они выполняют свои обязанности, но они тупо приходят, чтоб "отбыть" и получить ЗП! Это люди, которые и в жизни не сильно напрягаются, чтоб подумать головой и чего-то добиться, им нравится быть недовольными, играть в "жертву" и всегда находить виноватых! Я очень рада, что в нашей компании (при очень заё..стой работе и не самых высоких заработных платах) таких сотрудников можно пересчитать на пальцах одной руки!  А ещё больше меня радует, что их никто не слушает, они не влияют на коллектив!
Поэтому всем, кто "умничает", мой совет! - Жалуйтесь дальше, говните всех и вся дальше! В этом ваше призвание и все ваши достижения! Не напрягайтесь что-то улучшать! Для этого есть нормальные позитивные и успешные люди! А без вас - просто смеяться будет не над кем! Так что продолжайте! Не останавливайтесь!
Теперь про TNT!  Сотрудников не "подбирают", а спасают! Я тоже прошла школу TNT и знаю отношение к персоналу там! Так что люди, которые от туда уходят, начинают дышать! И их НАДО брать, потому что они профессионалы!
Теперь о DPD!  Компания пришла на рынок, насыщенный конкурентами! И развивается! А значит, там работают люди, которые умеют работать и развивать!
И ещё, есть одно просто правило - Не нравится, не лезь!  Не надо много мозгов, чтоб говнить, мозги нужны, чтоб добиваться! У людей стремящихся просто нет времени видеть недостатки, они пользуются возможностями!