Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

70011-70020 из 74557 1   2   3      6995   6996   6997   6998   6999   7000   7001   7002   7003   7004   7005   7006   7007   7008   7009      7454   7455   7456  

Шале Грааль

Обращаем внимание всех заинтересованных лиц!
17.06.2010 в Трускавецкий хозяйственный суд нами был подан иск о привлечении к ответственности, за клевету и оскорблении чести и достоинства, ПК (ФИО) и НК (ФИО) и возмещении ими морального и материального ущерба, нанесенного деловой репутации ЗАО «Карпатский дом», а так же возмещение морального ущерба, нанесенного чести и достоинству дирекции Комплекса, который принят к рассмотрению за № 349/2.
С уважением, пресс-центр ЗАО "Карпатский Дом".
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-06-21 19:46:11

Де Ново

"Четкая" компания - плывем в правильном направлении.
Деньги есть, но текучка довольно большая :)

 Добавте по возможности зарплаты!
 Зп белое \ серое? Как соц пакет?
Почему большая текучка?

Администрация проекта

Гость (Руководители проектов), 2010-06-21 16:46:33

Астра Зенека

Странно, в сумме по компании Астра Зенека  достаточно позитивные отзывы и репутация.
Да, из-за кризиса чуть приморозили з\п.  Но, насколько мы информированы:
  • зарплата белая;
  • стабильно платят + бонусы;
  • многим выдают машины;
  • есть соц пакет.
Напишете более конкретно (но без фамилий) по ситуации

Администрация проекта
Администрация проекта (Руководители проектов), 2010-06-21 13:53:47

Астра Зенека

Беспрерывные метания руководителей в крайности, отсутствие четкой стратегии работы на рынке. От частых изменений направления развития меняются и кадровые политики - то набираем, то увольняем.
Практика увольнений одним днем, очень высокая текучка кадров. Люди, закарабывающие копейки выполняют всю работу (сверхурочно) и находятся на грани вылета, а те, кто зарабатывает в сотни раз больше ничем не рискует и ничего не делает.
Бюрократия и неэффективность решений.
Отсутствие корп культуры, несмотря на то, что компания иностранная, подходы украинские.
бывший сотрудник (Продавцы, продавцы-консультанты, товароведы), 2010-06-21 12:49:48

ДМС Корпорация

руководство компании ЖУЛЬЁ, денег не платят, вот уже третий месяц лепят какие-то глухие отмазки, никому не советую туда идти работать.
Гость (Охранники), 2010-06-21 03:08:37

Лига-Нова

Полный 3,14издец!!! зарплату платят какую захотят - говорят, мол, нет торговли. продают такую х-ню, которая реально стоит в 5 раз меньше. возят самую дешевую китайскую мебель, а людей надуривают - что италия!!! стыд и срам. я увольнялся больше месяца, морочили голову что некому работать. а норм зарплату платить не пробывали? расчетные швырнули копейки в прямом смысле - просто чтоб отеб.... 
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-06-20 20:41:52

ГРЦ Ливерпуль

один владелец там и общая администрация и директор. Условия труда см. отзывы о Ливерпуле
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-06-20 14:12:50

УкрБус

Знаю эту компанию не по наслышке. Работала там больше года. Согласна с мнением "Шарашкина контора" Причем во всех ее смыслах. Сама работа мне нравилась. НО!! Ни тебе зарплаты вовремя,  ни тебе сервиса нормального , ни тебе ни каких условий. А зато три шкуры дерут за любую жалобу.  Просто было стыдно перед людьми. Едешь а на тебя смотрят 50 пар глаз а ты : " Кофе нет, чая не будет (либо не выдали либо не работает чайник) Телики не работают кондер через раз. Наше руководство местного назначения ездили при крайней необходимости. А весшее НИКОГДА!!!
Одно радовало ОЧЕНЬ ХОРОШИЙ КОЛЛЕКТИВ водители профи в своем деле. Да и девченки(пока не разогнали) тоже очень ответственные. 
г. Донецк
  
Гость (Бухгалтеры), 2010-06-19 19:54:56

Укрпочта

Ненада гнать о непростой и трудной работе начальства, вы ещё расскажите, что почта в убытках, что нет денег добавить зарплату а вас заставляют. Это всё прокушано, если есть должность -должна быть и зарплата и никого не волнует убыток или прибыль, и вы считаете полезное вам рабоее время подчинённых а подготовка к работе не в счёт ?Вы требуете и мы должны требовать. А сколько несоотношений требований и настоящего происходящего: принудительная выписка газет, неоплата за ношение оружия, несписывание топлива по моточасам за роботу двигателя автомобиля в ожидании обмена, ремонт отделений  и автомобилей рабочими при том не вознаграждая хоть маленькой премией, открытие передвижных отделений закрывая стационарные при этом ничего не экономя или экономя на людях у которых оно (передвижное) дома, или отопление в них такое что работник выходит на улицу погрется, не говоря подробно о неудобствах созданных вашим клиентам этими хвалёными передвижными отделениями. Этот список можна увеличить.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-06-19 03:53:58

JTI

А за что их жалеть? Эти люди (по крайней мере один из них точно) за время работы наворовали столько за все время работы, что хватит на безбедное существование еще на много времени вперед. А там глядишь, еще кто-нибудь куда-нибудь пристроит. и по статье их вряд ли уволили, разве то по какой-то безобидной...

Гость (Водители / Грузщики), 2010-06-19 03:02:32
70011-70020 из 74557 1   2   3      6995   6996   6997   6998   6999   7000   7001   7002   7003   7004   7005   7006   7007   7008   7009      7454   7455   7456