Компания Филип Моррис Украина

  

ЗАО «Филип Моррис Украина», Philip Morris International, Филип Морис


(Киев | Украина)



ЗАО <Филип Моррис Украина> (Philip Morris Ukraine) входит в состав компании <Филип Моррис Интернешнл> (Philip Morris International) - ведущего мирового производителя сигарет. Продукция компании находит своего покупателя более чем в 160 странах.

Компания <Филип Моррис Украина> является лидером производства табачных изделий на украинском рынке и занимает на нем третью часть. Производственные мощности находятся в Харьковской области, центральный офис - в Киеве.

Компания Philip Morris Ukraine выпускает 14 марок сигарет, включая: Marlboro, Parliament, Chesterfield, Muratti, L&M, Bond Street, Next и другие. Учитывая тенденции рынка, начат выпуск супертонких сигарет Marlboro Gold Edge.

Компания ввела самоограничение на рекламу табачных изделий и объявила об ужесточении рекламных подходов.

Приглашаем всех неравнодушных оставить отзыв о компании <Филип Моррис Украина>, высказать свое мнение об условиях труда и уровне зарплаты, о перспективах развития табачной отрасли. Прочтение таких отзывов поможет тем, кто ищет работу и не принял окончательного решения. А может подтолкнет к радикальному решению - стоит ли вообще курить?


Web-сайт:   http://www.philipmorrisinternational.com/


Рейтинг: Голосовать: Поделись информацией с друзьями!
     
 
Добавить отзыв

Ваше имя:     
Введите символы, которые Вы видите на картинке
Повторите код на картинке


 
Добавить зарплату

Зарплата:    у.е. Дата, которая соответсвует этой зарплате:    
Введите символы, которые Вы видите на картинке
Повторите код на картинке

 

Отзывы о работе в Филип Моррис Украина

  


Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики)
5.11.2010 09:27     
2 Бодя: Не могу не прокомментировать Ваш пост:
1. По поводу поверхносности кадровых перемещений - насколько я понял,
 Вы работаете в продажах или имеете какое-то отношение. Возможно в продажах так и есть. Я работаю в производстве я могу сказать, что никакой очереди на вышестоящие позиции нет. Есть примеры, когда люди, пришедшие недавно получали достаточно серъезное (для начала) повышение. Так что к сожалению (или к счастью) - просто "за стаж" тебя продвигать не будут. Имеют значение достижения и как Вы правильно сказали - инициатива начальника по отношению к Вам.
2. По поводу того, что "вырасти невозможно" - согласиться не могу. Есть примеры "в наше время", когда люди вырастают до менеджеров, что согласитесь - не так уж и плохо. Если Вы работаете в ФМУ, Вы знаете, что значит менеджер отдела... )))

ps администрации сайта - почему не добавляются комменты???

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
5.11.2010 08:54     
Вот это да!??... У вас наверное наши, украинцы к власти пришли!

Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики)
28.10.2010 09:35     

2 Бодя: Не могу не прокомментировать Ваш пост:
1. По поводу поверхносности кадровых перемещений - насколько я понял,
 Вы работаете в продажах или имеете какое-то отношение. Возможно в продажах так и есть. Я работаю в производстве я могу сказать, что никакой очереди на вышестоящие позиции нет. Есть примеры, когда люди, пришедшие недавно получали достаточно серъезное (для начала) повышение. Так что к сожалению (или к счастью) - просто "за стаж" тебя продвигать не будут. Имеют значение достижения и как Вы правильно сказали - инициатива начальника по отношению к Вам.
2. По поводу того,
 что "вырасти невозможно" - согласиться не могу. Есть примеры "в наше время", когда люди вырастают до менеджеров, что согласитесь - не так уж и плохо. Если Вы работаете в ФМУ, Вы знаете, что значит менеджер отдела... )))


Бодя (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
24.10.2010 13:07     
Отвечаю на все вопросы, как человек, плотно связанный с ФМУ на протяжении последних 6-ти лет.
1. GPS навигаторы - ДА! поставили, по крайней мере в центральном регионе. Уже не одна объяснительная написана по поводу личных поездок даже в нерабочее время и т.д.
2. Витрины 5-8 лет вытирать от пыли - да, это так. В компании кадровые перемещения очень поверхностны, если и открывается вакансия, то на нее уже есть человек заранее, все остальные на собеседовании для "мяса". Могу перечислить в каждом Регионе по 3-4 чел. которые уже более 6-7 лет работают TEx. (например Катя).
3. Что бы под тебя открыли вакансию, необходимо что бы твой руководитель постоянно тебя продвигал "титаническими" усилиями. Ну и результаты твои так же важны.
4. Старт для создания карьеры хорош, однако задерживаться не стоит, особенно если перед тобой пришли ребята и ждут открытых вакансий - все в порядке очереди. Дословно передаю слова одного из RM - "Извини дорогой друг, но в Регионе есть люди которые пришли раньше и я не могу назначить тебя т.к. эти ребята уже давно ждут эту позицию"...

Компания нормальная, однако вырасти в ней практически невозможно в наше время.
Хотя, возможно именно ты, юный соискатель будущий ТОП менеджер ФМУ....
Дерзай...

Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики)
22.10.2010 14:43     

RE: Да, действительно, для того, что бы вытирать витрины годами, необходим мозг размерами, ну скажем как у Слона.
Ну если Ваше представление о работе Филип Моррис ограничивается только вытиранием витрин,
 и только этим занято более 1300 человек - Вы мягко говоря не имеете представления о том, чем занимается данная компания.
RE: Подскажите, какие вакансии в  Харькове ?
Сейчас вроде бы пока еще открыта вакансия стажера (объявление ищите на rabota.ua). Что это такое я писал ранее.


Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
20.10.2010 12:10     
Да, действительно, для того, что бы вытирать витрины годами, необходим мозг размерами, ну скажем как у Слона.

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры)
20.10.2010 09:48     
Подскажите, какие вакансии в  Харькове ?

Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики)
15.10.2010 10:30     
RE: В среднем 2 раза в неделю!
Вы что-то путаете. Может это и было до кризиса - сейчас как мне кажется не чаще раза в месяц, и о "регулярности" вообще никто не говорит.

RE: Для любителей 5-8 лет вытирать витрины и пачечки сигарет как раз та работа и компания.
Думаю, что автор сего поста еще не достиг возраста, дающего право покупать сигареты, а если достиг - то у него не хватает как минимум одного полушария мозга... )))) С такими людьми спорить бесполезно - пустая трата времени.

Гость (Менеджеры по продажам оборудования)
11.10.2010 15:17     
В среднем 2 раза в неделю! 
Но все зависит от времени года.

Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики)
7.10.2010 22:12     
Re: Кто-нибудь скажите как часто открываются вакансии в компании?

Нечасто... ))))

 

Регистрация

Логин
Пароль
Забыли пароль? Регистрация

Регистрация позволит вам не вводить имя пользователя при заполнении форм на сайте

Плюсани!


 

Полезно


Уважаемые пользователи!

Каждому, кто ищет работу, будет весьма полезно изучить отзывы о компаниях, предлагающих интересные вакансии. Если же вы сами имеете опыт работы в той или иной фирме, отзыв о ней поможет другим соискателям занять достойную должность или наоборот оградит от нечистоплотных работодателей.

Общайтесь, делитесь отзывами, и вы непременно найдете отличную работу.