|
Компания
JTI
|
 |
|
JTI Ukraine, Japan Tobacco International, Джи Ти Ай Украина
|
|
(Киев | Украина)
|
|

|
|
JT INTERNATIONAL - европейское подразделение компании Japan Tobacco Inc., которая входит в тройку самых крупных международных табачных компаний.
Главный офис компании ДЖЕЙ ТИ ИНТЕРНЕШНЛ находится в Женеве, Швейцария. Количество сотрудников компании - около 12 тысяч человек, производится более 90 марок сигарет. Самые популярные из них - Winston, Camel и Mild Seven.
В Украине компания Japan Tobacco International работает с 1993 года.
После объединения с компанией Gallaher в 2007 году она стала лидером табачной отрасли на территории СНД. ЗАО <Джей Ти Интернешнл Украина> является одной из крупнейших украинских табачных компаний. Основной производитель - Кременчугская табачная фабрика.
По отзывам работодателей в компании доброжелательная рабочая атмосфера. Большинство сотрудников считают компанию JTI наилучшим местом работы.
Но есть и отзывы работников Джи Ти Ай Украина, которые сомневаются в светлом и безоблачном будущем компании.
Относительно стабильных перспектив развития табачной отрасли говорить очень трудно. Ведь во многих странах запрещена реклама табачных изделий, и государство стремится ограничить потребление увеличением акцизных ставок. Хотя, конечно, заядлых курильщиков этим не запугаешь.
Таким образом, ситуация на рынке производства сигарет и папирос неоднозначная. Поэтому крайне важна дополнительная и оперативная информация от сотрудников компании JTI или людей, каким-то образом причастных к ее деятельности.
Всех желающих приглашаем к сотрудничеству и просим оставить Ваши отзывы о компании JTI Ukraine.
|
Web-сайт:
|
|
|
Ваше имя:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Повторите код на картинке
|
|
|
|
|
|
|
|
Зарплата: у.е.
|
Дата, которая соответсвует этой зарплате: |
|
|
|
|
|
Повторите код на картинке |
|
|
Отзывы о работе в JTI
|
 |
|
|
|
Гость
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
30.8.2010 21:27
|
|
Ага, ждиде! Вот теперь понятно к чему карточки переделали, уже без тел. Алены. Мол, я не при чем, я уже не в составе команды complains. Нет правды в компании.
|
|
Алена Войтенко
(Топ менеджмент / Директора)
|
27.8.2010 09:07
|
|
Просто жаловаться, бесполезно, а зеленая карточка ими же, для себя же придумана. ЧП Веклич просто так не одолеть. Создавайте профсоюз, надо то: 3 сплоченных человека. Без нормальных денег уже не уйдете, это точно(проверено), а может со второй попытки и доконаете ЧП-шника(племянника не зря же поперли с деверем). В Донецке Профсоюз был не только в JTI, но месяца через 2 и в PMI люди смогли сплотиться и получили классный откат. А нет, тогда терпите безропотно дядю Вадю, Алену с усами как у Чапаева, ну и конечно же всеми любимого ПАПУ с его театром ОДНОГО АКТЕРА, Виктора Ивановича. Ну а степлер в голову, так это в сущности, что за пустяк такой, что бы из-за него так ВИЗЖАТЬ. И имя свое я скрывать не стану, как многие ТРУСЫ здесь писавшие, в отличие от них я не боюсь ни чего.
|
|
Гость
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
25.8.2010 22:19
|
|
Прессинг продолжается. Вот уж и Запорожье накрыло. Коллеги сказали что Алена приезжала на прошлой неделе. Полный беспредел руководства региона. RМ с АМ увольняли несанкционированно людей, заставляли работать сверхурочно, постоянные оскорбления в сторону коллег... После каждого приезда в город RMа увольнялись 1-2 ТМ. Не хочешь подчиняться, задаешь вопросы, высказываешь свою точку зрения - увольняйся! Где такое видано, за последний год уволилось около 10 человек!!! Значит получается как, все п [censored] е, а 1-2 чел. хорошие и справедливые... Даже были зафиксированы рукоприкладство и хамские выходки в виде запущенного в голову степлера, замахиваний кулаками, угроз расправы и т.д. За такие вещи не только увольнять нужно, а и заводить уголовные дела на руководителей.
Что мы можем сделать, скажите, что??? против протиправности руководства....Команда не выдержала и обратилась по зеленой карточке.
Вот теперь посмотрим на сколько это реальный механизм...
|
|
Гость
(Консультанты)
|
14.8.2010 23:11
|
|
в закупках. и в маркетинге
|
|
Гость
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
6.8.2010 10:37
|
|
Так где же откаты, в закупках или в продажах?
|
|
Гость
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
5.8.2010 10:16
|
|
касательно откатов, да берут в большинстве компаний (50-60%), но здесь вопрос к руководству компаний в том числе и к джитиай, действительно ли вы хотите прекратить эти явления, сьедающих порядка 8-10% от бюджетов и оборотов? поднимите сотрудникам з\п, дайте нагоняй службе безопасности за недоработку (вы же знаете, что в компаниях все про всех знают, а сб знает все, если "не знает", сразу меняйте начальника сб), мгновенно увольняйте за доказанный откат, даже за 100 грн или поставленные кому-то стеклопакеты на даче, меняйте руководителей по продажам, маркетингу, эйчар и т.д., если их подчиненный попадется на откате (это ответственность именно этих руководителей за все, что происходит у них в отделах), выведите вопрос закупок\тендеров на 1-3 специально выделенных для этого человек и контролируйте их работу лично, хотя-бы в первое время, поверьте, есть люди, которые не берут откаты и их можно найти, взращивате этих людей и компания, а также климат в ней изменится от круговой поруки "все так делают" до ответственнности именно за свою работу
другой вопрос, действительно ли вы и штаб квартира в женеве хочете этого
|
|
Гость
(Техписатели)
|
4.8.2010 23:49
|
А откуда ты знаешь, что он из Луганских трущоб?
|
|
Гость
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
31.7.2010 19:09
|
Уважаемый Троян,
несмотря на трудное детство в луганских трущебах, ты научился писать почти без ошибок. Но смысла в твоем тексте - ноль(одни сопли и вопли). Научишься правильно выражать мысли, может когда-нибудь и станешь руководителем, а нет, так продолжишь карьеру мойщиком витрин или автомобилей.......
|
|
Trojan
(Торг. предст., супервайзеры, мерчендайзеры)
|
25.7.2010 00:28
|
|
Я работаю в компании больше 5 лет,и мне не надо говорить, что у нас тут все сладко и все в ажуре,и чувак типо гость,может так разговаривать только с теми кто пришел только с улицы ,и крутить так пальцы,я уверен больше чтоб я встретился один на один с этим горе менеджером,то со мной он так бы не поразговаривал да и с большенством тут присутствующих на этой ветке. Тень я с тобой согласен на все 100.Особенно он видит как меняются их эмоции когда он их тоже ничтожеством обзывает...А сам подлизывает в тихушку ,а тут выступает что у меня все хорошо,и я не лижу,так вот я тебе скажу менеджер, что вы все [censored] е и ищите повод под [censored] получше, ты понял!!!.Что ты менеджер, не хочешь раскрыться,а льешь грязь,что Тень в тени?Не надо тут ,включать заднюю(это я насчет твоего 2 поста),мы все тут поняли что ты к...л,самый натуральный.Согласен с ККК ,не надо тут,что то рассказывать,что у нас все хреново,от этого нам лучше не станет,ведь на этой ветке,люди хотят получить отзывы о работе,а мы тут ,что устроили?,нам надо создать отдельный сайт OASIS2 ,чтоб каждый мог писать то,что он желает.Да и вообще надо отдать должное ,что люди еще нас терпят со своими проблемами.
|
|
KKK
(Веб-мастера, веб-дизайнеры)
|
23.7.2010 09:57
|
|
Ребята, своей критикой вы все равно уже ничего не исправите. Не тратьте свои эмоции и силы впустую. Ищите новые области для самореализации. Ведь при желании даже сейчас можно найти работу. Бросьте курить, выучите еще один иностранный язык и вперед. Ваша жизнь изменится к лучшему обязательно. А работать на табачную компанию -- не самое лучшее дело. Ведь хотите того или нет, но таким образом вы побуждаете людей душить самих себя. Особенно сегмент 18-24. Ведь вашим детям тоже будет когда-то 18-24.
|
|
|
|
|