Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

69551-69560 из 74548 1   2   3      6949   6950   6951   6952   6953   6954   6955   6956   6957   6958   6959   6960   6961   6962   6963      7453   7454   7455  

АЛЛО

Ужасное обслуживание, ждала ноутбук неделю, постояно были задержки, привезли не вовремя, еще и не по тому адресу!
Сделала выводы, сто это одна из самых неудачных компаний!

Гость (Руководители проектов), 2010-08-17 17:45:36

Software tehnologies

Эта компания наживаеться на доверчивых соискателях надомной работы "с электронной почтой". Для регистрации на сайте компании как "сотрудника" необходимо получить персональный пароль через смс. Так я потеряла 17 грн. за 1 минуту, отправив смс на указанный номер. Люди, не ведитесь на этот [censored] .
Инна (Секретари / Офис менеджеры / Операторы), 2010-08-17 16:52:53

Народний контроль

Ужас и кошмар, полный беспредел с неуважением и невыплатой денег. Работу правда, требуют, только не знают как ее проверить - ни знаний, ни опыта, одни амбиции и пальцы веером. Народ бежит от них, некоторых они гонят чуть ли не в шею. Не тратьте даже время, никаких гарантий 
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-17 16:32:52

Народний контроль

Руководство не имеет понятия о работе СМИ, только обещает все блага. Официальное оформление не практикуется, нет даже бланков типового договора о работе, оказании услуг и т.п. Текучка кадров ужасная - за неделю несколько человек при небольшом количестве работающих. Оплата как повезет - примерно 50% от обещанного, а то и меньше. Причем такое впечатление, что о средних по отрасли они и не знают. Обещают золотые горы, чтобы человек себя проявил, из шкуры выпрыгивал. Вакансии постоянно открыты, а требования  - как у свекрови к невестке, причем встречаются [censored] ичные и взаимоисключающие, причем и они меняются постоянно. На еще живое (занятое) место уже подыскивают человека, предыдущего уходят  или сам уходит, а результаты работы отстаются.
Гость (Журналисты), 2010-08-17 16:16:57

Мироновский Хлебопродукт, ОАО

Сплошные снобы.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-17 09:57:19

ABCname

компания специализируется на таких направлениях как: создание сайта, разработка сайта
Анатолий (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-16 16:35:31

Филип Моррис Украина

Гостю (Инженеры / Технологи / Проектировщики) :
Подскажите, как можно связаться с отделом персонала в Харькове. Если нетрудно номер тел, электронку конкретного человека по подбору персонала.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-16 12:44:35

ДМС Корпорация

Ой а мне сегодня предложили [censored] ти на собеседование. я уже не знаю что и делать?????
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-16 11:45:55

Эко-Маркет

Хуже монтажа фреоно провода не видел даже на ферме!!!! Позор холодильщикам!!!!  Люди не заходите в эко маркет универмаг киев в Сумах - это опасно!!! там все трубы в воздухе телепаются! тележкой можно трубу пробить!!! фреона вдохнуть.
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-08-16 01:05:47

Филип Моррис Украина

Работаю в ФМ Украина уже почти 3 года. На мой взгляд - это один из лучших (а из моего опыта - лучший) работодателей. Плюсы: СТАБИЛЬНОСТЬ, ни разу не было случая задержки выплаты зпт хотя бы на день, строжайшее соблюдение КЗоТ, хорошее питание (это касается фабрики в Харькове), возможность получать премии; если проявить себя - карьерный рост вполне возможен, коллектив нормальный - как и везде есть люди разные, но в основном вполне нормальные и вменяемые (наверное сказывается довольно жесткий отбор). Хорошие условия труда, командировки, в которых сотрудникам обеспечиваются отличные условия проживания, питания (вплоть до того, что компания оплачивает чаевые в рестранах )))) ... ) и многое другое..... Минусы - нет гарантировано быстрого роста зпт только из-за стажа работы в компании. Плановое ежегодное повышение может быть и в несколько %-в, так что серьезный рост - только вместе с карьерным... Нет такого стремительного роста компани, как раньше - но это из-за того, что отрасль все больше и больше зажимают, но все таки рост есть, вполне реально поехать на работу в другую страну, Швейцарию, например... ))) Жесткий отбор? Да, 3-4 этапа, если нужно - английский.... Но это оправдано, я считаю; тем более, что пройти тесты и все остальное вполне реально... Будут вопросы - задавайте...
Гость (Инженеры / Технологи / Проектировщики), 2010-08-15 21:30:52
69551-69560 из 74548 1   2   3      6949   6950   6951   6952   6953   6954   6955   6956   6957   6958   6959   6960   6961   6962   6963      7453   7454   7455