Отзывы о компаниях

На нашем сайте людям, объединенным одной целью - поиском работы, дается прекрасная возможность обмениваться информацией. Делить вам нечего, а значит, можно быть предельно откровенными. При поиске кадров в компаниях принято только лестно отзываться о предлагаемых вакансиях. Правду можно узнать лишь у тех, кто уже там работал или работает.

69911-69920 из 74560 1   2   3      6985   6986   6987   6988   6989   6990   6991   6992   6993   6994   6995   6996   6997   6998   6999      7454   7455   7456  

Barocco

 За прошедший год текучка в этой фирме превысила более 60 людей и я не стала исключением.  За последнюю неделю  директора не рассчитываются, аргументируя это тем, что стажировка не оплачивакется, но зарплата была выдана. А последнюю неделю -доробатываете бесплатно, причем об  этом говорят только в конце недели , в конце рабочего дня.
    Условия работы  по пятибальной шкале - на "3". Обеденного перерыва нет (как официального , так и неофицыальног) - если успеешь забежать в туалет и быстро сьесть бутерброд - считай, что повезло, а нет- ходи голодным. Информации по работе никто не расскажет - все тольо кричат. Своим умом дойдешь - все твое., а в швейный цех вообще лучше не заходить - обматерят и не спросят как зовут. Идешь на должность дизайнера, но на деле получается что ты: продавец, консультант, дизайнер, замерщик, секретарь , грузчик и уборщица  - не хилая экономия денег, Естественно таким образом Директор Семик Александр Владимирович и Семик Тамара Владимировна могут менять машины каждый год, покупать квартиры в Киеве и Турции и каждый год ездить на близлежащие неприметные острова и полуострова типа Кипр. 
Полезный совет будущим  работникам Barocco - если решили уходить - получите последнюю зарплату, скажите о своем решении и уходите сразу же (Вашей порядочности никто не оценит)
Гость (Продавцы, продавцы-консультанты, товароведы), 2010-07-06 23:56:54

Евроспринг

Знатная "фирма" )   [censored] !!!  На них и судебные дела  заведены из -за не выплат з/п, и брутальных статьях в трудовых книжках подопечных сотрудников....
Гость (Менеджеры по сбыту, закупкам), 2010-07-06 21:29:06

JTI

а кто что знает про отдельную структуру джитиай экспортные рынки? чем там живут? там та же чехарда похоже...

Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-07-06 19:27:25

Американ Нортон Корпорейшн

Еще лестные отзывы можно прочесть на сайте http://medpred.org/forum/index.php?topic=151.15 .
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-07-06 11:38:51

JTI

Согласен со всеми, относительно ДТП и вины сотрудников, особенно, если они причинили смерть другим лицам....

Чего Вы за это ДТП,да я согласен не правильно,но подумайте каждый из Вас работает  большее время за рулем,и не каждый знает что может произойти и с Вами.... не дай Бог..., да, нет не нее закона в JTI,зато перед богом все в ответе...Вот то, что она сидит не на своем месте в JTI ,и гнать таких надо это [censored] т...но, что поделаешь ,машина запущена...и по таким правилам надо нам жить"ти начальник я д..ак",ведь мы только что и можем так ,как поговорить на этом форуме...,который скрывают от глаз Женевы,хотя мы надеемся что наши молитвы ,дойдут до нужных людей которым не безразлична судьба компании .Люди сделали профсоюз и где они?...У нас бистро закривают рот,и не важно сколько мнений одно ,два,три,десять,всех уволят....Ведь что Векличу  для него 300 000 это пыль?....,он знает что потеряет  больше,оставив профсоюз,ведь в профсоюзе не было б ,такого SRACHA какое есть сейчас,и первым на вылет был бы наш Веклич ,вторым Войтенко [censored] ,и правила были бы другими,и работать в кайф стало.
Мы все тут гости (Торг. предст., супервайзеры, мерчендайзеры), 2010-07-06 06:20:45

РА AdWork

пару знакомых там работало  - маленькая зарплата и бесчетное количество обязанностей.
знакомой последнюю зарплату так и не вернули - якобы денег нет, ждите, ждите, ждите...
не советую
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-07-06 00:21:06

Американ Нортон Корпорейшн

ТЕБЯ УЖЕ КИНУЛИ?!! В компании "American Norton Corporation" ??
ВНИМАНИЕ ! На рынке Украине существует компания "American Norton Corporation". Которая занимается киданием сотрудников и крайне неуважительным к ним отношением. На собеседовании Вам, расскажут лживые истории о материальных благах. НЕ ВЕРЬТЕ! Это ложь!! Реальная зарплата в компании составляет 1500-2000 грн.! Выплачивается к концу второго месяца ,за предидущий! Т.е [censored] тически 1 раз в 2 месяца!Если Вы, даже заикнетесь где-же Ваша зар.плата, вас обольют грязью и уволят. [censored] м не зачем сохранять коллектив. Машины не дают! Зарплата в основном черная. Прозревать начнете с офиса. Офис компании находится на территории полузаброшенного завода "Холодмаш". Арендовать офис в более престижных местах у "компании" нет средств. Да и зачем [censored] м светиться? Не удивляйтесь если в офисе при входе,услышыте отборную матерную речь-люди с нормальным интелектом и воспитанием сюда попросту не идут! Препараты компании произведены где-то в Индии??  Все препараты очень низкого качества!! Ни на один препарат "компания" НЕ СМОЖЕТ предоставить, каких-либо клинических исследований и лабораторных экспертиз! Из-за пробеллов в законодательной базе Украины, а также бездействия ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ И ОРГАНОВ КОНТРОЛЯ, на Украину "компания" завозит химикаты ,которые в других странах даже к границе не подпустили бы. Просроченные  акции для аптек и невыполненые обещания перед врачами растут в геометрической прогрессии!!
ВНИМАНИЕ : Информация предназначена для ВСЕХ, кто не хочет испортить себе карьеру, перечеркнуть все отношения с врачами и аптеками.КИДАЮТ НА ЗАРПЛАТУ.
Гость (Медицинские работники), 2010-07-05 16:59:07

JTI

Капец, [вырезано] стоит у руля!!! Она управляет мною!!! Этот "святой человек" указывает, как мне дышать и сколько...

Вот это имидж компании!!!


Гость (Торг. предст., супервайзеры, мерчендайзеры), 2010-07-05 13:01:48

Юрпак

Очень хотелось написать гневный отзыв о работе в компании, но, прочитав все ранее написанное, понимаю, что добавить особенно нечего. Остается только согласиться с каждым пунктом. Действительно, условия работы очень тяжелые. Высокие зарплаты (а в большинстве случаев, вообще хоть какие-то зарплаты) - чистый миф!  Как и то, что там дорожат ценными сотрудниками. Ложь! Выгоняют без сожалений, а клиентов делят между собой! Компания очень несерьезная! Не выполняет своих обязательств ни перед сотрудниками, ни перед клиентами!!!! Нарушает договорные обязательства, со своим вечным недопроизводством и перебоями с поставками.
Такого грубого и безнаказанного нарушения трудового законодательства встречать еще не приходилось и, надеюсь, не придется. Никакого официального оформления (а если вам «повезло» оформиться, то, естественно, на копейки)! Никакого соцпакета! Про сверхурочные вообще молчу! Каменный век! Один вопрос: КУДА СМОТРЯТ КОНТРОЛИРУЮЩИЕ ОРГАНЫ??? Из-за таких вот «динамично развивающихся предприятий» экономика страны в тени, и сама страна в упадке! Очень надеюсь, что «награда» все же найдет своего «героя», ведь, сколько веревочке не виться….
Уважаемые трудящиеся, которые гордятся, тем, что работают в данной компании и называют других лентяями и неудачниками! Мне Вас искренне жаль! Вы (работая там) сами создаете себе трудности, а потом их героически преодолеваете! Гордиться тем, что вы в своей стране работаете, как гастробайтеры, без прав и хоть каких-то гарантий, по меньшей мере, ГЛУПО. Желаю вам извлечь опыт из данной ситуации (в жизни все пригодится) и найти действительно достойную вас работу! Удачи!
Гость (Веб-мастера, веб-дизайнеры), 2010-07-05 11:59:01

Филип Моррис Украина

Невозможно добиться личного счастья в компании приносящей несчастья.
Rim (Аналитики / Интеграторы), 2010-07-05 10:47:41
69911-69920 из 74560 1   2   3      6985   6986   6987   6988   6989   6990   6991   6992   6993   6994   6995   6996   6997   6998   6999      7454   7455   7456