Уточнение - посредничеством между заказчиком и дизайнером занималась Наталья Сягло.

Не знаю що по україні, но в Закарпатті рошен  то што-то, з чем-то.  Спеціально беруть  торгових агентів без стажу роботи, кобы не розумілися в продажах і можна ними командувати і виписувати товар на агента. на територіях бардак, увольнявшись з роботи треба брати кредити та продавати хати. Шефи беруть собі гроші , у оголошеннях показують что агент буде мати зарплату бульше  5 тисяч гривень, а мают по 2-3  тисячі працюючи 6 дню на тиждень та  по 12 годин на день. За ремонт старих машин знімают з зарплат агентів, штрафуют за всьо, что лиш мош придумати. За файні місця у магазинах та полиці магазинам не дают ні одної гривні, а точно шефи собі з фірми беруть у карман.  Як прийдут перевірки з києва чи мукачева та прячут товар самовивоз з склада, а як лиш перевірка поїде нараз вертаєся всьо на склад. В кунці місяця супервайзери виписуют товар на тисячі гривень на агента, а ми маєме розгрібатися з ним, товар портиться на складі і треба потом з зарплати давати. Шо київ не видит, як їх на відстані їх дурят . на рошені май много чим один два роки ніхто не робит. Чи з нормальної роботи кось увольняєся? Але у них такий принцип роботи! Більше лохів – більші зароботкы!!!!! Докі не поміняють у закарпаті всьо керівництво у філіях доти не буде порядку і робота у рошені не бути престижнов.

 

Очередной обманутый сотрудник покинул Е-Травелз в марте. Девочка проработала неделю, и ее уволили, потому что компания "не может себе позволить нанимать новых сотрудников". Спрашивается - зачем тогда нанимали? Обещанных денег девочке не заплатили. Сейчас компания опять ищет сотрудника на эту же позицию.

Интересно, это, случайно, не Ирину Серову кинули? А ведь столько восторгов было поначалу...

Я работаю с компанией без малого лет 5. Работаю как клиент, имею парочку брендированных точек. Продукция классная, скрывать не буду. Чью курицу уж не пробовала,  -  и в подметки все не годится.
Жаль -  Агромарс - такая махина, а порядок навести никак не могут. Уж на моей памяти сменилось уже менеджеров десяток. Начальников отделов итого больше, наверное. Сегодня звоню узнать куда деваются мои потроха, а оказывается и Алеся там уже не работает. Единственный человек, который всегда трубку брал, когда звонишь, и хотя бы пытался что-то решить и как-то помочь нам. Жаль, заездили девченку...

 Нашли с женой объявление в инете о трудоустройстве менеджером,связались по телефону 0509717748 с неким Михаилом,он сказал,что менедежр требуется типа как в ТЦ ФМ, позвал на собеседование к ТЦ,сказал,что когда она там окажется,чтобы его набрала,она приехала,позвонила ему,он сказал идти на улицу Школьная до перекрестка с Механизаторов,и опять его набрать,она пришла, а там частный сектор,дома.Собственно,вопрос в том,что  почему собеседование проводится не в офисе и не в магазине?

Всем привет, я тоже собираюсь в Польшу плиточником  через загрантруд. может кто хочет на пару вот мой адрес sergesolar@mail.ru

 А про бренды и одежду это для отвода глаз? Что бы люди не могли прочитать всю правду о компашке по имени ООО МХК сибмет.... Так мы поможем и распространим негативные отзывы по всем сайтам! Что бы люди знали ЧТО СИБМЕТ это [censored] !!!! Мерзкие [censored]  мошенники и шарлатаны!!!!!!!!! ВОН  с  РЫНКА!!!!

В компании работать можно, если есть большие зубы. Колективной роботы нет, в основном подстава. Подстава везде. Высшее руководство за людей никого не считает - рабы, и паторочь. Отдел продаж - продажные шкуры, живут только на откатах, есть покровители в СБ которые им способствуют, отдел качества -тоже продажные, вешают возвраты на менеджеров на водителей и др., вообщем на лоха, кого развели тот и платит. Склад  и производство всегда в работе  над своим карманом. Логистика продажная, в основном логисты взяточники.Начальники колон - [censored] еще те, что бы посадить водителя на авто только через деньги, у каждого начальника своя ставка, директор делает вид что ничего не замечает.Мотрич давно всем известно живет на откатах, Легион ЮГ и другое, кто стает на пути убирает сразу, без средств на проживание. Козеровская отдельная история, доверенное лицо Сигал М.А. , как фин. директор-нет претензий, как человек который сопутствует процветанию компании - делает все что бы затоптать любой план на улутшение и упрощение задач, делает вид что умнее всех, на самом же деле. если ее уволят это ее конет, такой шары не найдет нигде.Умеет красиво нашептать Сигалам.Странно что такая умная женщина как Марина Анатольевна до сих пор не розсекретила подступность своей подчиненой. Советую прежде чем устраиваться, подумать о своей стрессоустойчивости и защищенности, так как в последствии это короткий стаж в трудовой и не хароший осадок в душе.

В целом работа классная. Сложно порой, не выносимо!!! Но заработная плата в итоге радует!Общение, связи по всей России и другим странам. Возможность много где побывать.

 Такое впечатление, что отзывы пишут только неудачники. Наверное те, кто успешно работают, просто заняты делом. Я сама прошла стажировку, а потом проработала в Логосе три месяца. Уволилась из-за универа - на 5м курсе надо было ехать на практику в другой город. За стажировку мне заплатили, как и обещали, ничего не высчитывали.  Еще до окончания стажировки (в конце 3 недели) начали записывать учеников. Все зависит от твоих знаний языка и умения научить других.  При мне уволили девушку-стажера, которая на первом же пробном уроке сделала больше ошибок в английском, чем ученик.